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1. Assistant(e) au Programme (Roster) – GS5
2. Purpose
Dans le cadre de la lutte contre la poliomyélite, la rougeole, la fièvre jaune, le ministère de la Santé, en collaboration avec l’OMS, a envisagé organiser des campagnes de vaccination au cours des mois à venir.
La mise en œuvre pratique de ces campagnes nécessite le recrutement d’un personnel supplémentaire chargée d’appuyer l’équipe du bureau pays en apportant un appui au programme avant, pendant et après la mise en œuvre des activités de ces campagnes.
3. Deliverables
Sous la supervision générale du Team Leader (TL) du programme IVD et la supervision directe de l’Administrateur du programme IVD, le/la titulaire du poste devra accomplir les tâches ci-après :
4. Qualifications, experience, skills and languages
Educational Qualifications:
Essential :
Diplôme du cycle secondaire suivi d’une formation en techniques en secrétariat ou en gestion administrative.
Desirable:
Formation en bureautique et suite office, certification en administration ;
Expérience :
Essential :
Au moins cinq (5) ans d’expérience dans un emploi similaire.
Desirable:
Une expérience dans des postes de soutien administratif au sein de l'OMS ou dans une autre agence des Nations Unies serait un atout.
Une expérience avec les systèmes basés sur Oracle ou un autre système de type ERP est un atout.
Skills/Knowledge:
Essential:
i. Le ou la titulaire du poste fera preuve de maitrise professionnelle et actualisera ses connaissances de l'utilisation des technologies modernes de bureautique par des formations internes, de formations en cours d'emploi ou l'autoformation.
ii. Il ou elle doit se tenir au courant des changements des procédures et pratiques, des règles et règlements, et de structure organisationnelle au sein du bureau de pays, du groupe organique et de l'OMS dans son ensemble, afin de pouvoir les présenter et les expliquer a d'autres membres du personnel ;
iii. Connaissance des rouages de réception des biens. Aptitude à se servir d’un système informatique (World, Excel et Access) et posséder un esprit d’initiative ;
iv. Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel.
v. Desirable:
Compétences de l’OMS
· Produire des résultats ;
· Communiquer de manière crédible et efficace ;
· Favoriser l'intégration et le travail d'équipe ;
· Établir et promouvoir des partenariats à l'échelle de l'organisation et au-delà ;
· Respecter et promouvoir les différences individuelles et culturelles
Languages and level required (Basic/Intermediate/Expert):
Essential:
Expert knowledge of French
Intermediate knowledge of English
5. Location Kinshasa
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