Se espera que todos los empleados de NRC trabajen de acuerdo con los valores fundamentales de la organización: dedicación, innovación, inclusión y responsabilidad. Estas actitudes y creencias guiarán nuestras acciones y relaciones. ¿Qué buscamos?
El Consejo Noruego de Refugiados (NRC) está en búsqueda de un profesional dedicado, resiliente y dinámico para asumir el rol de Gerente de Desarrollo de Programas quien tiene como responsabilidad el diseño, desarrollo e implementación del programa Protección contra la Violencia (PfV) en México. ¿Cuáles serán tus responsablidades?
Por favor descarga el perfil completo del cargo para saber más sobre la posición.
Requisitos de educación y experiencia
Mínimo 3 años de experiencia en un puesto de implementación de proyectos de alto nivel en un contexto humanitario/de recuperación. Calificación académica avanzada en un campo relevante (derecho, ciencias sociales o disciplinas relacionadas). Una comprensión clara de las cuestiones de protección, los marcos legales y los estándares profesionales en contextos humanitarios y de desplazamiento. Experiencia trabajando en contextos complejos y volátiles. Experiencia en gestión de casos de protección e intervenciones comunitarias. Experiencia y conocimiento del contexto latinoamericano. Conocimiento de marcos legales y políticos relevantes, internacionales y nacionales, con enfoque en el derecho internacional humanitario, los derechos humanos y la protección de los niños en los conflictos armados. Experiencia en la puesta en marcha de nuevos programas de protección, incluida la evaluación, el desarrollo de estrategias y propuestas de programas. Capacidad para utilizar software TIC para desarrollar propuestas, presupuestos, planes de trabajo y herramientas de seguimiento y evaluación. Conocimiento y comprensión de estándares humanitarios como Esfera y HAP. Experiencia en capacitación y desarrollo de capacidades del personal, y aptitud para la movilización comunitaria. Conocimiento sobre habilidades/perfil de liderazgo propio. Fluidez en inglés y español, tanto escrito como verbal. ¿Qúe ofrecemos? Tipo de contrato: Contrato laboral nacional de 9 meses. Compensación/beneficios: De acuerdo con las escalas salariales de NRC, sus términos y condiciones esta posición es Grado 9. Ubicación: Ciudad de México, con un 50% de desplazamientos por México. NRC es un empleador que brinda oportunidades igualitarias para todos. Estamos comprometidos en promulgar la igualdad entre nuestros candidatos sin importar la edad, el género, la religión, la nacionalidad, la etnia o las habilidades físicas. Pensamos fuera de la caja, valoramos tus ideas, y otorgamos altos niveles de responsabilidad a todos los trabajadores. Tendrás muchas oportunidades de ser escuchado y tomar la iniciativa.Find out more about the benefits of working for NRC Important information about the application process
Internal candidates only: please click on the suitcase icon labelled “I am an employee” to be redirected to NRC’s internal careers site. When creating your profile, include your full name as given on your passport. Complete all the system-required fields for experience, employment history and education. Submit your application and CV in English, taking care to attach your latest CV. Applications that do not meet the minimum standards in terms of experience or qualifications will generally not be considered. Unsolicited applications not related to this specific job advertisement will not be considered. Only shortlisted candidates will be contacted. We receive many applicants for each vacant position. If you have any questions about this role, please email aela.recruitment@nrc.no with the job title as the subject line. Why NRC?The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organization helping people forced to flee. Our 15,000 staff work in crises across 40 countries, providing life-saving and long-term assistance to millions of people every year.
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En los últimos años, algunas poblaciones de América del Sur (Colombia, Venezuela, Ecuador) y Centro América (Hondura, Guatemala, Haití, El Salvador), se han visto afectadas por una violencia devastadora, condiciones climáticas extremas y otros desastres naturales. El número de personas desplazadas ha ido creciendo dramáticamente: cada año, cientos de miles se convierten en desplazados internos o huyen de su país tratando de llegar a Estados Unidos o México y a menudo quedan atrapados en el medio o son enviados de regreso a su país, donde enfrentan más dificultades. desafíos. A partir de 2018, México se ha convertido de facto en un país de refugio, que acoge a un número significativo de migrantes y refugiados vulnerables, a pesar de haber sido auto-declarado un tercer país no seguro. Las crecientes restricciones para acceder al asilo en Estados Unidos han llevado a un aumento exponencial de solicitudes de asilo en México.
La Oficina de País (CO) de NRC Norte de Centroamérica y México (NCA&M) se estableció en enero de 2021 y actualmente NRC opera en cuatro países: en Honduras, El Salvador, Guatemala y México. A medida que la magnitud de la situación humanitaria en México sigue aumentando, NRC actualmente está ampliando sus programas en el sureste y noreste de México.
We are looking for people who are passionate about helping refugees and people forced to flee. Are you one of those people? If you are, NRC offers you the opportunity to:
do demanding and professional work, often in challenging contexts join a work culture that empowers every employee to share ideas and take responsibility be part of a welcoming and supportive community committed to human dignityLearn more about NRC The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organisation helping people forced to flee. We work in crises across more than 31 countries, providing emergencies and long-term assistance to millions of people every year. We stand up for people forced to flee, advocating their rights. NORCAP, our global provider of expertise, helps improve international and local ability to prevent, prepare for, respond to and recover from crises. NRC also runs the Internal Displacement Monitoring Centre in Geneva, a global leader in reporting on and advocating for people displaced within their own country. Employment with NRC may lead to employment in or deployment to Regions, Countries, Areas or Offices that may be host to considerable health, safety and security risks. NRC takes this very seriously and we have procedures in place to reduce known risks, but will never be able to take away all risks. NRC is an equal opportunities employer and aims to have staffing diversity in terms of age, gender, ethnicity, nationality and physical ability.