Grado: Pasantía
Fecha de publicación: 30 de septiembre de 2024
Fecha de cierre (medianoche hora de Ginebra): 31 de octubre de 2024
Número de la vacante.: INTERNROSTER/2024/2/PARTNERSHIPS/DIS
Job ID: 12431
Departmento: PARTNERSHIPS
Unidad: ESPU
Lugar de destino: Ginebra, Suiza
Duración del contrato: 6 meses (empezando el 1 o el 15 del mes)
Tenga en cuenta que está presentando una candidatura para figurar en la lista general de pasantes de la OIT, que se publica varias veces al año. La lista se pondrá a disposición de todos los departamentos y oficinas que se encargarán de la selección y se pondrán directamente en contacto sólo con los candidatos considerados aptos. Debido al gran volumen de solicitudes recibidas, la OIT no informa a los candidatos sobre el estado de su solicitud.
El programa de pasantías de la OIT proporciona a personas talentosas la oportunidad de:
a) comprender mejor las cuestiones pertinentes a nivel internacional, participando directamente en las labores de la Oficina y en la aplicación de los principios, programas y estrategias de la OIT;
b) adquirir experiencia práctica en la OIT directamente relacionada con su área de estudios.
El programa de pasantías no tiene por finalidad abrir perspectivas de carrera en la OIT, ni debe haber expectativas de empleo una vez finalizada la pasantía.
**Por favor tenga en cuenta que sólo se aceptan como máximo tres solicitudes para el período actual de reclutamiento para el programa de pasantías. Si usted postula a más de tres perfiles, su candidatura no será considerada para ninguna pasantía.** Usted puede retirar su candidatura en cualquier momento a través de la sección Postulaciones de su perfil.
Se recomienda a las personas interesadas que presenten sus solicitudes lo antes posible para evitar fallos técnicos de última hora o retrasos. No se aceptarán candidaturas fuera de plazo.
La OIT valora la diversidad. Acogemos con satisfacción las candidaturas de mujeres y hombres calificadas, en particular de Estados miembros no representados o insuficientemente representados.
La OIT también alienta las candidaturas de personas con discapacidad. Si se requiere, se realizarán ajustes para los candidatos con discapacidad tanto en la fase de contratación, como durante las pasantías, con el fin de promover la igualdad de oportunidades. Si necesita ayuda, envíe un correo electrónico a ilojobs@ilo.org
IMPORTANTE:
Por favor, solicite la pasantía solamente si reúne los siguientes criterios:
1) No tiene ningún pariente cercano que preste servicios en la OIT.
2) Esta es su primera pasantía en la OIT (no se admite más que una pasantía).
La Unidad de Alianzas Emergentes y Sur-Sur (ESPU) del Departamento de Asociaciones Multilaterales y Cooperación para el Desarrollo (PARTNERSHIPS) tiene la función de desarrollar y reforzar asociaciones de importancia estratégica clave que promuevan la Agenda de Trabajo Decente, en particular: la Cooperación Sur-Sur y Triangular (CSST) y la participación con socios emergentes, incluidos los países BRICS, los socios árabes y otros países del \"Sur Global\". Estas asociaciones complementan las que son promovidas y fomentadas por otras unidades de trabajo de PARTNERSHIPS.
La unidad proporciona información estratégica sobre políticas de cooperación para el desarrollo de socios emergentes y tendencias de la ONU vinculadas a los socios del Sur-Sur a las unidades de PARTNERSHIPS, así como a los departamentos relevantes de la OIT. Los nuevos desafíos exacerbados por la COVID-19, la crisis actual y los conflictos en curso representan un desafío adicional que requiere un compromiso renovado de los socios del Sur y los socios emergentes en áreas de trabajo específicas, incluyendo el Acelerador Global para el Empleo y la Protección Social y la Coalición Global por la Justicia Social. Además, el G20 ha creado un mecanismo voluntario de cooperación triangular que la OIT está apoyando a través de nuestro departamento.
Esta pasantía brindará al pasante experiencia práctica en cooperación internacional para el desarrollo, movilización de recursos y gestión de asociaciones, especialmente con asociaciones emergentes, del Sur-Sur y especiales. El pasante asistirá en la creación y mantenimiento de relaciones con socios clave de desarrollo, con un enfoque particular en los acuerdos de financiamiento con países del Sur Global y socios emergentes. Las tareas incluirán la redacción de materiales de comunicación, la preparación de materiales de apoyo y la negociación de nuevos acuerdos de financiamiento, además de la identificación de oportunidades de movilización de recursos en los países del G77 + China. Adicionalmente, la práctica ayudará a sensibilizar sobre la Cooperación Sur-Sur y Triangular (CSST) mediante la organización de visitas de estudio, el intercambio de buenas prácticas y el apoyo a actividades de desarrollo de capacidades para avanzar en la Agenda de Trabajo Decente. A través de estas tareas, el pasante desarrollará habilidades valiosas en el compromiso con socios, comunicación y gestión de programas, esenciales para una carrera en desarrollo internacional.
La pasantía dentro de la función de Asociaciones Emergentes y Cooperación Sur-Sur y Triangular (CSST) proporciona experiencia valiosa en cooperación internacional y desarrollo de asociaciones, particularmente en la participación con socios emergentes como los países BRICS. Esta práctica apoyará la coordinación de iniciativas de cooperación triangular y trabajará en estrecha colaboración con varios organismos internacionales, incluido el G20 y el Mecanismo Interinstitucional de CSST, en colaboración con la Oficina de Naciones Unidas para la Cooperación Sur-Sur (UNOSSC). Este rol ofrece exposición a debates de políticas globales y contribuye al avance de la Agenda de Trabajo Decente (DWA) a través de asociaciones innovadoras, desarrollo de capacidades y actividades de intercambio de conocimientos. Los pasantes también desarrollarán una comprensión de cómo los actores globales colaboran en temas laborales y de empleo, y cómo estos esfuerzos se integran en estrategias más amplias de cooperación internacional.
NB: Los pasantes deben esperar dedicar entre el 10% y el 20% de su tiempo a tareas administrativas.
Cómo postular:
1. Busque un perfil de pasantía a través de la página web ILO Jobs
2. Seleccione el perfil de pasantía al que desea postular y cree un perfil en ILO Jobs
3. Complete su perfil de candidato y postule al perfil de pasantía
4. Asegúrese de adjuntar una carta de presentación en la última sección de la solicitud, ya que las solicitudes sin carta de presentación no serán consideradas y usted no podrá adjuntar una carta de presentación después de la fecha límite.
Proceso de selección:
Tras una primera selección por el Departamento de Desarrollo de los Recursos Humanos (HRD), los departamentos que abren vacantes elaborarán una pre-selección de candidatos. El departamento le contactará directamente si una pasantía corresponde a su perfil. Si ningun departamento se pone en contacto con usted en un plazo de seis meses contados a partir de la fecha de presentación de su candidatura, puede considerar que su perfil no ha sido seleccionado por ningún departamento para esta lista. Si todavía es elegible, puede postular para la próxima lista.
Si es preseleccionado, el departamento puede contactarle para una prueba escrita y / o una entrevista. La OIT puede utilizar tecnologías de comunicación tales como Skype, video o teleconferencia, correo electrónico, etc. para la evaluación de los candidatos.
Estipendio:
Como pasante en Ginebra, recibirá un estipendio mensual de 2450 CHF de la OIT, a menos que reciba financiación a través de otra institución (por ejemplo, su universidad o una fundación). Si recibe fondos parciales, la OIT cubrirá la diferencia para garantizar que reciba 2450 CHF por mes. Su viaje a Ginebra correrá por su cuenta.
Los candidatos calificados de los países no representados o insuficientemente representados, podrían beneficiarse de un fondo especial que proporciona ayuda financiera para el billete de avión de ida y vuelta (clase turista), además del estipendio.
Seguro:
Tenga en cuenta que la OIT no asume ninguna responsabilidad por los gastos en que incurra durante su pasantía por accidente y/o enfermedad. Deberá contratar una póliza personal de seguro de enfermedad y accidentes que sea válida durante toda su pasantía (ya sea en la sede de Ginebra o en una oficina exterior).
Peligro fraude:
La OIT no cobra gastos en ninguna de las etapas del proceso de selección: presentación de la candidatura, entrevista, tramitación o formación. No deberían tomarse en consideración los mensajes que no procedan de direcciones de correo electrónico de la OIT- ilo@org. Además, la OIT no exige ni precisa datos bancarios de los candidatos.