Le poste
Le poste d’Assistant aux Opérations est localisé dans le bureau pays de l’UNFPA à Bangui et est sous la conduite du Représentant Résident et la supervision directe du Chargé International des Opérations.
Il/elle travaille en étroite collaboration avec le personnel des opérations et du programme, et les partenaires de mises en œuvre pour la fourniture de services de qualité.
Comment vous pouvez faire la différence :
L'UNFPA est la principale agence des Nations Unies pour un monde où chaque grossesse est souhaitée, chaque accouchement est sans danger et le potentiel de chaque jeune est réalisé. Le nouveau plan stratégique de l'UNFPA (2022-2025) se concentre sur trois résultats transformateurs : mettre fin aux décès maternels évitables ; mettre fin aux besoins non satisfaits de planification familiale ; et mettre fin à la violence sexiste et aux pratiques nocives.
Dans un monde où les droits fondamentaux de l'être humain sont menacés, nous avons besoin d'un personnel doté de principes et éthique, qui incarne ces normes et standards internationaux, et qui les défendra courageusement et en toute conviction.
L'UNFPA recherche des candidats qui transforment, inspirent et produisent des résultats à fort impact et durables ; nous avons besoin d'un personnel transparent, exceptionnel dans la façon dont il gère les ressources qui lui sont confiées et qui s'engage à offrir l'excellence dans les résultats du programme.
Objectif du poste:
L’Assistant(e) aux opérations contribue de manière efficace et efficiente à la mise en œuvre du programme de coopération à travers des appuis administratifs et financiers aux opérations dans l’exécution des processus des transactions tout en veillant au respect des règles et procédures de l’UNFPA.
Il/Elle adopte une approche axée sur les résultats et orientée vers la satisfaction des besoins du personnel et des partenaires.
Responsabilité
Sous l'autorité de la Représentante et la supervision de l'IOM, elle (il) effectuera toutes les opérations nécessaires dans le logiciel de gestion (Quantum) selon le profil lui attribué, elle (il) présente, organise, classe et rédige les informations techniques; participe à la sécurisation des biens et des personnes de l'UNFPA/RCA.
b Tâches principales
Assurer la gestion du courrier relevant de l’unité et en faire le suivi et la traçabilité y afférents
Réceptionner le courrier des opérations, les appels téléphoniques et en assurer le filtrage et la transmission ;
Rédiger les correspondances de l’Unité opération et finaliser les lettres et/ou documents conçus par le Directeur des Opérations et l’Unité (memoradum, lettres, notes, comptes rendus des réunions etc…) ;
Assurer le classement physique et électronique de tous les dossiers de l’Unité selon la nomenclature convenue ;
Etablir le bon de commande (PO) relatif aux activités du programme et en assurer le suivi des transactions jusqu’au résultat final ;
Etablir la réquisition pour les achats à l’usage du bureau et assurer le suivi des transactions jusqu’au résultat final ;
Assurer une gestion rigoureuse de la petite caisse du bureau suivant les règles et procédures en vigueur
Prendre les notes lors des réunions hebdomadaires des opérations ; Veiller à l'application du manuel des procédures ; Participer à la formation des acteurs internes et des parties prenantes UNFPA et à l'utilisation du manuel des procédures.
Formation/Education:
Etre titulaire d'un diplôme Universitaire de Technicien Supérieur dans le domaine de secrétariat (niveau BAC +2)ou l'équivalent.
Expérience:
Avoir au moins 3 ans d’expérience en secrétariat/bureautique; l’exercice de responsabilités en matière d'administration et des finances
Aptitudes linguistiques:
Avoir une excellente maîtrise de la langue française (écrite et parlée) et avoir un bon niveau de travail en anglais.
Required Competencies:
Valeurs:
Etre un exemple d’intégrité Faire preuve d’un engagement envers l’UNFPA et le Système des Nations Unies Intégrer la diversité culturelle Intégrer le changementCompétences de base:
Atteindre des résultats Avoir le sens des responsabilités Développer et appliquer son expertise professionnelle/ son sens des affaires Penser de manière analytique et stratégique Travailler en équipe/ s’autogérer et gérer ses relations Communiquer pour avoir un impactCompétences fonctionnelles:
Apporter un soutien logistique Gérer les données Gérer les documents, la correspondance et les rapports Gérer les flux d’information et de travail Planifier, organiser et mener plusieurs tâches à la fois Contribuer à l’analyse des données financièresRémunération et Avantages Sociaux
Ce poste offre un ensemble de rémunération attrayant, comprenant un salaire net compétitif, des congés annuels, une assurance maladie et d'autres avantages, selon le cas.
Environnement de travail de UNFPA
L'UNFPA offre un environnement de travail qui reflète les valeurs d'égalité des sexes, de diversité, d'intégrité et d'équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nous nous engageons à assurer la parité hommes-femmes au sein de l’organisation et encourageons donc les femmes à postuler. Les personnes de la communauté LGBTQIA+, les groupes ethniques minoritaires, les populations autochtones, les personnes handicapées et d'autres groupes sous-représentés sont fortement encouragés à postuler. L'UNFPA promeut l'égalité des chances en termes de nomination, de formation, de rémunération et de sélection pour tous, quelles que soient les caractéristiques personnelles et les dimensions de la diversité. La diversité, l'équité et l'inclusion sont au cœur du personnel de l'UNFPA - click here pour en savoir plus.
Clause de non-responsabilité:
La sélection et la nomination peuvent être soumises à une vérification des antécédents et des références, à un certificat médical, à la délivrance d'un visa et à d'autres exigences administratives.
L'UNFPA ne facture aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d'entretien, de test ou autre en relation avec le processus de candidature ou de recrutement et ne se préoccupe pas des informations sur les comptes bancaires des candidats.
Les candidats à des postes des catégories professionnelles internationales et supérieures, qui détiennent le statut de résident permanent dans un pays autre que leur pays de nationalité, peuvent être tenus de renoncer à ce statut lors de leur sélection.
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