São Tomé e Príncipe tem um potencial excecional para o ecoturismo, que representa uma oportunidade estratégica para a criação de emprego, mas enfrenta grandes desafios em termos de emprego juvenil e feminino, estruturação do mercado de trabalho e desenvolvimento de competências. O setor do ecoturismo representa uma oportunidade estratégica para a criação de emprego, inclusão social e crescimento económico sustentável. O projeto visa apoiar a integração socioeconómica dos jovens e das mulheres através de:

  • Realizar estudos sobre o mercado de trabalho e ecoturismo para compreender melhor as necessidades e oportunidades.
  • O desenvolvimento de formação adequada e a promoção do empreendedorismo local.
  • A mobilização de parceiros nacionais, do setor privado, da sociedade civil e da Diáspora de Saint-Sôme.
  • A organização de workshops, fóruns e ações de coordenação para reforçar as capacidades locais e facilitar o acesso ao emprego.

     

    Esta posição faz parte de uma dinâmica de estreita cooperação com as autoridades nacionais, os ministérios envolvidos, a Assembleia Nacional, parceiros técnicos e financeiros, a Câmara de Comércio e Indústria, bem como o Sistema das Nações Unidas em São Tomé e Príncipe. Responde ao desejo das autoridades de valorizar as competências locais, envolver a diáspora e promover uma abordagem inclusiva, sensível ao género e orientada para a juventude ao desenvolvimento do país, em particular através de retornos temporários ou permanentes e da participação em iniciativas estruturadoras.

     Sob a supervisão direta do Gestor de Projetos sediado em Yaoundé (Camarões), o titular será responsável por:

    1. Investigação, análise e estatística

       

    2. Apoiar a recolha, análise e validação de dados sobre emprego, competências e o setor do ecoturismo.

    3. Colaborar com ministérios, institutos estatísticos, centros de formação e parceiros para enriquecer os estudos, roteiros e relatórios estratégicos do projeto.

    4. Escreva notas resumidas e recomendações para as partes interessadas.

       

    5. Apoio operacional e organização de workshops

       

    6. Organizar e facilitar workshops, formações e consultas para jovens, mulheres e outros beneficiários.

    7. Gerir a logística de reuniões, eventos e atividades de campo, garantindo documentação e participação eficaz.

    8. Mantenha listas de participantes, atas e avaliações para monitorização e avaliação.

       

    9. Ligação, coordenação e interface

       

    10. Servir como ponto focal para a comunicação entre os parceiros do projeto (governo, parlamento, setor privado, sociedade civil, doadores, diáspora, escolas de formação profissional e outros).

    11. Apoiar a coordenação local com o sistema das Nações Unidas (PNUD, OIT, OMS, etc.).

    12. Apoiar o funcionamento dos comités de orientação e monitorização, incluindo o planeamento, a tomada de notas e o acompanhamento das ações.

    13. Facilitar a partilha de informação e a colaboração entre partes interessadas nacionais e locais.

    14. Monitorização, reporte e avaliação

       

    15. Contribuir para a implementação e utilização das ferramentas de monitorização e avaliação do projeto.

    16. Recolher, compilar e analisar dados para indicadores do projeto, garantindo relatórios regulares e precisos.

    17. Preparar atualizações, relatórios regulares (técnicos e financeiros) para os doadores e apoiar avaliações externas.

       

    18. Mobilização da diáspora e inclusão migratória

       

    19. Promover a participação dos cidadãos de São Tomé na diáspora, incluindo através de retornos temporários, virtuais ou permanentes.

    20. Apoiar iniciativas para reforçar a proteção e o envolvimento dos cidadãos no estrangeiro através do projeto e através de ferramentas como a iDiaspora.

    21. Integrar a dimensão migratória e a sensibilidade às questões da diáspora em todas as atividades do projeto.

       

    22. Outras tarefas

       

    23. Promover uma abordagem inclusiva e sensível ao género em todas as atividades.

    24. Apoiar esforços de defesa e visibilidade do projeto, incluindo a preparação de materiais de comunicação e a participação em fóruns.

    25. Desempenhe quaisquer outras funções atribuídas pelo supervisor.

    26. Grau universitário avançado em ciências sociais, economia do trabalho, estatística, desenvolvimento, turismo ou qualquer área relacionada, com um mínimo de quatro anos de experiência relevante, ou 

    27. Diploma do ensino secundário com um mínimo de seis anos de experiência relevante. 

Recommended for you