Grado: Pasantía
Fecha de publicación: 19 de noviembre 2024
Fecha de cierre (medianoche hora local): 3 diciembre 2024
Número de la vacante.: LIMA/REG/DC/INTERN/2024/155
Job ID: 12542
Departmento: OR–América Latina y el Caribe
Unidad: OR-América Latina y el Caribe
Lugar de destino: Lima
Duración del contrato: Lima
El programa de pasantías de la OIT proporciona a personas talentosas la oportunidad de:
a) comprender mejor las cuestiones pertinentes a nivel internacional, participando directamente en las labores de la Oficina y en la aplicación de los principios, programas y estrategias de la OIT;
b) adquirir experiencia práctica en la OIT directamente relacionada con su área de estudios.
El programa de pasantías no tiene por finalidad abrir perspectivas de carrera en la OIT, ni debe haber expectativas de empleo una vez finalizada la pasantía.
La OIT valora la diversidad. Las candidaturas de mujeres y hombres calificados, con o sin discapacidad; así como las solicitudes de los Estados Miembros no representados o subrepresentados serán bienvenidas. Si no puede completar nuestro formulario de solicitud en línea debido a una discapacidad, por favor envíe un correo electrónico a ilojobs@ilo.org
IMPORTANTE:
Por favor, solicite la pasantía solamente si reúne los siguientes criterios:
1) No tiene ningún pariente cercano que preste servicios en la OIT.
2) Esta es su primera pasantía en la OIT (no se admite más que una pasantía).
El Proyecto \"Conducta Empresarial Responsable en América Latina y el Caribe (CERALC)\", implementado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos humanos (ACNUDH), procura, entre otros aspectos, fortalecer las capacidades del sector trabajador/sindical de cara al diseño y ejecución de Planes Nacionales de Acción sobre Empresas y Derechos Humanos y/u otros marcos públicos de gestión. Este Proyecto es financiado y diseñado en colaboración con la Unión Europea (UE) y se ejecuta en 9 países de América Latina.
El objetivo del Proyecto es promover un crecimiento inteligente, sostenible e inclusivo en la UE y en América Latina y el Caribe, mediante el apoyo a prácticas de conducta empresarial responsable (CER), en línea con los instrumentos de las Naciones Unidas, la OIT y la OCDE.
Los instrumentos guía del Proyecto son:
Principios rectores de la ONU sobre empresas y Derechos Humanos
El 2024, el Proyecto CERALC inicia oficialmente su segunda fase de implementación (2024 – 2028), implementando acciones bajo un foco sectorial con el fin de atender las diferentes necesidades y particularidades de ciertos sectores económicos y sociales, a través de la aplicación de la debida diligencia laboral, en línea con los instrumentos internacionales de la CER de OIT, Naciones Unidas y OCDE.
En este contexto es indispensable para el Proyecto poseer canales de comunicación, tanto internos como externos, que permitan una comunicación frecuente y fluida entre los miembros de CERALC y los colegas de la OIT en la Oficina Regional y las oficinas país, con el fin de mantenerlos informados y nutridos sobre lo que sucede en los países cubiertos por el Proyecto.
Por último, es de alta relevancia continuar manteniendo una óptima y frecuente coordinación inter agencial con los socios implementadores de CERALC: la OCDE y la Oficina del Alto Comisionado para los Derechos Humanos de la ONU, para llevar un monitoreo y reporte de sus actividades, y de esa forma responder de manera ágil y conjunta a las consultas relacionadas al progreso de actividades para el donante u otras partes interesadas.
Bajo la supervisión de la Jefa del Proyecto CERALC para la OIT y la responsabilidad de la Directora de la OIT para América Latina y el Caribe, el/la pasante se formará en el Proyecto CERALC, y en los contenidos relativos a la conducta empresarial responsable, los instrumentos internacionales que la rigen, así como en la aplicación de la debida diligencia y los marcos de política pública que la apoyan. En el proceso el/la pasante se familiarizará con las diferentes actividades que CERALC y sus mandantes vienen ejecutando en los 9 países que cubre el Proyecto.
Bajo la supervisión directa de de la Jefa del Proyecto CERALC para la OIT el/la pasante asistirá en las siguientes actividades:
Bachiller o título universitario en desarrollo internacional, o comunicación o ciencias sociales afines.
Estar cursando el último año de postgrado (maestría o equivalente), o un programa de nivel superior en ámbitos relacionados con la labor de la OIT, o haber completado dichos programas en el año anterior a la aplicación es una ventaja, pero no es obligatorio.
Cómo postular:
1. Busque un perfil de pasantía a través de la página web ILO Jobs
2. Seleccione el perfil de pasantía al que desea postular y cree un perfil en ILO Jobs
3. Complete su perfil de candidato y postule al perfil de pasantía
4. Asegúrese de adjuntar una carta de presentación en la última sección de la solicitud, ya que las solicitudes sin carta de presentación no serán consideradas y usted no podrá adjuntar una carta de presentación después de la fecha límite.
Proceso de selección:
Si es preseleccionado, la oficina puede contactarle para una prueba escrita y / o una entrevista. La OIT puede utilizar tecnologías de comunicación tales como Skype, video o teleconferencia, correo electrónico, etc. para la evaluación de los candidatos.
Estipendio:
Como pasante en una oficina exterior, recibirá un estipendio mensual de la OIT que corresponde al costo de la vida en el lugar de destino, a menos que reciba financiación a través de otra institución (por ejemplo, su universidad o una fundación). Si recibe fondos parciales, la OIT cubrirá la diferencia para garantizar que reciba el estipendio correspondiente cada mes. Su viaje al lugar de destino correrá por su cuenta.
Seguro:
Tenga en cuenta que la OIT no asume ninguna responsabilidad por los gastos en que incurra durante su pasantía por accidente y/o enfermedad. Deberá contratar una póliza personal de seguro de enfermedad y accidentes que sea válida durante toda su pasantía (ya sea en la sede de Ginebra o en una oficina exterior).
Peligro fraude:
La OIT no cobra gastos en ninguna de las etapas del proceso de selección: presentación de la candidatura, entrevista, tramitación o formación. No deberían tomarse en consideración los mensajes que no procedan de direcciones de correo electrónico de la OIT- ilo@org. Además, la OIT no exige ni precisa datos bancarios de los candidatos.