¿Cómo puedes marcar la diferencia?:
El UNFPA es la principal agencia de las Naciones Unidas para lograr un mundo en el que cada embarazo sea deseado, cada parto sea seguro y el potencial de cada joven se realice. El plan estratégico del UNFPA (2022-2025) reafirma la relevancia de la dirección estratégica actual del UNFPA y se centra en tres resultados transformadores: poner fin a las muertes maternas evitables; poner fin a la necesidad insatisfecha de planificación familiar; y poner fin a la violencia de género y las prácticas nocivas. Estos resultados reflejan nuestros compromisos estratégicos para acelerar el progreso hacia la realización de la CIPD y los ODS en la Década de Acción hasta 2030. Nuestro plan estratégico insta a los Estados miembros, las organizaciones y las personas de las Naciones Unidas a “construir mejor hacia adelante”, al tiempo que abordan los impactos negativos. de la pandemia de Covid-19 en el acceso de las mujeres y las niñas a la salud sexual y reproductiva y a los derechos reproductivos, recuperar los logros perdidos y alcanzar nuestros objetivos.
En un mundo donde los derechos humanos fundamentales están en riesgo, necesitamos personal ético y con principios, que encarne estas normas y estándares internacionales y que los defienda con valentía y con plena convicción. El UNFPA busca candidatos que transformen, inspiren y brinden resultados sostenidos y de alto impacto; Necesitamos personal que sea transparente, excepcional en la forma en que gestiona los recursos que se le confían y que se comprometa a ofrecer excelencia en los resultados del programa.
El Programa de País del UNFPA en El Salvador 2022-2026 busca fortalecer capacidades en las instituciones públicas para la consolidación del sistema estadístico nacional, facilitando el acceso a datos e información desagregada, oportuna y de calidad, permitiendo la incorporación de la dinámica demográfica en las políticas y programas de desarrollo, especialmente aquellos relacionados con poblaciones que se encuentran en condición de vulnerabilidad. El UNFPA contempla la inteligencia demográfica y el uso de datos como estrategia para el cumplimiento de las metas nacionales e internacionales de desarrollo y población adoptadas por el país (Agenda 2030, Conferencia Internacional de Población y Desarrollo y Consenso de Montevideo, entre otras).
El Programa de País del UNFPA El Salvador enfatiza la importancia de generar evidencia sobre los principales componentes demográficos, así como su relación con otros componentes del Programa, incluida la salud sexual y reproductiva, el género, los adolescentes y los jóvenes, para llegar a los más vulnerables. Para lograr este objetivo, establece asociaciones y moviliza recursos de organizaciones gubernamentales y no gubernamentales (ONG), instituciones académicas, organizaciones de medios y socios del sector privado.
Propósito del puesto:
El Analista Nacional de Población y Desarrollo ayuda en el desarrollo e implementación del programa de país del UNFPA, centrándose en la población y el desarrollo.
Esta función proporciona a la oficina de país el análisis de tendencias políticas, sociales, económicas y demográficas relevantes y proporciona insumos para la formulación, implementación, seguimiento y evaluación de proyectos, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
El Analista Nacional de Población y Desarrollo asiste al CO en el desarrollo de estrategias nacionales y subnacionales para avanzar en la implementación de políticas de población en el marco de la Agenda de la Conferencia Internacional sobre Población y Desarrollo (CIDP), el Consenso de Montevideo sobre Población y Desarrollo y la Agenda 2030
Responsabilidades del puesto:
Bajo la supervisión del Representante Adjunto, el titular tendrá las siguientes responsabilidades principales:
A. Apoyar la gestión efectiva de las actividades del UNFPA y la coordinación con otros actores relevantes en las áreas de población y desarrollo y datos en el marco del Programa de País.
B. Apoyar la generación, actualización, difusión e intercambio de conocimiento sobre las tendencias políticas, sociales, económicas y demográficas y los grupos No Dejar a Nadie Atrás ( LNOB).
C. Gestión eficaz de las actividades del UNFPA en materia de población y desarrollo:
D. Producción e intercambio de conocimientos.
Calificaciones y experiencia
Educación:
Conocimientos y experiencia:
Idiomas:
Valores y Competencias requeridas:
Valores:
• Ejemplificar la integridad,
• Demostrar compromiso con el UNFPA y el sistema de las Naciones Unidas.
• Aceptar la diversidad cultural,
• Aceptar el cambio
Compentencias funcionales:
Competencias básicas:
• Lograr resultados,
• Ser responsable,
• Desarrollar y aplicar experiencia profesional/visión comercial,
• Pensar analítica y estratégicamente,
• Trabajar en equipos/gestionarnos a nosotros mismos y nuestras relaciones,
• Comunicarse para generar impacto
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