UNICEF trabaja en algunos de los lugares más difíciles del mundo para llegar a los niños más desfavorecidos del mundo, para salvar sus vidas, para defender sus derechos, para ayudarlos a desarrollar su potencial.
En 190 países y territorios, trabajamos para cada niño, en todas partes, todos los días, para construir un mundo mejor para todos.
Y nunca nos rendimos.
Para cada infancia, oportunidadees
¿Cómo puedes hacer la diferencia? Alcance del trabajo El proyecto “Comprehensive Disaster Participatory Preparedness Focused on Highly Vulnerable Communities” comprende intervenciones geográficas en tres niveles de intervención nacional, estadal y municipal. Para ello la consultoría desarrollará productos generados en coordinación con el Consultor Nacional, el Asesor Internacional, el Oficial de Emergencias de UNICEF, y el equipo de Field Opertions DRR&DP. El trabajo también será desarrollado en coordinación con las unidades académicas de las universidades aliadas de UNICEF. Bajo la Supervisión del Oficial de Emergencias, con la orientación de la jefe de Operaciones de Terreno-DRR&EP, el consultor será responsable de brindar asesoramiento para la elaboración de la malla curricular del diplomado en Gestión de Riesgos y llevará a cabo la adaptación y/o diseño de recursos para la capacitación y aprendizaje de facilitadores y docentes que participan en la ejecución del proyecto. Resultados al que contribuye la consultoría y actividades asociados al logro de cada uno de ellos. Resultado 1. Las comunidades y sus líderes han mejorado su capacidad para desarrollar evaluaciones integrales de riesgos y definir escenarios de riesgo prioritarios para planes de contingencia y acciones de preparación, utilizando habilidades multisectoriales y especializadas. Principales actividades:
Compilación y guías de recursos pedagógicos y didácticos diseñados o adaptados para su utilización en el marco de los programas académicos de dos programas no conducente a titulación, conteniendo: Recursos para los docentes y para cada módulo de formación (aproximados 3 módulos, entre 100 y 270 horas académicas, considerando 30% horas presenciales y 70% horas de estudio independiente) Recursos de aprendizaje para los participantes para cada módulo de formación (aproximados 3 módulos, entre 100 y 270 horas académicas, considerando 30% horas presenciales y 70% horas de estudio independiente) Recursos de aprendizaje para los docentes de formación de formadores (aproximadas 20 y 50 horas académicas)Condiciones de trabajo
El trabajo se realizará de manera remota, con eventuales reuniones presenciales para seguimiento. Se requiere comunicación constante con el Área de Field Operations y el resto del equipo de consultores y persona UNV del Proyecto. Se requiere comunicación fluida y relaciones de trabajo cordiales con todas las contrapartes y socios vinculados al proyecto.Responsabilidades del Consultor
Proveerse de todas las herramientas y materiales para la ejecución de la consultoría Entregar el 100% de los productos esperados en los tiempos acordados y con la calidad esperada por UNICEF. Utilizar procedimientos que aseguren la calidad de la información presentada y se enmarquen en los indicadores establecidos por UNICEF. Mantener estrecha comunicación y coordinación con el Oficial de Emergencias y el comité de gestión del Proyecto. Informar oportunamente a UNICEF ante alguna situación que dificulte cumplir con plan de actividades propuesto.Responsabilidades de UNICEF
Proveer orientaciones técnicas sobre el trabajo a desarrollar, así como revisar y aprobar el plan de trabajo y los productos esperados. Facilitar información y cualquier otro material complementario requerido para el ejercicio del contrato. Facilitar el acceso al trabajo coordinado con la instituciones públicas y socios relacionados con el Proyecto si es necesario. Permitiendo el uso de instalaciones, equipos y otros servicios secretariales de oficina, en caso de ser relevante o requerido. Supervisión El/la consultor/a de la asistencia técnica estará bajo la supervisión del oficial de emergencias de UNICEF y contará con la asistencia técnica del Consultor Nacional DRR/EP.Los siguientes criterios serán utilizados para la evaluación final de la asistencia técnica:
Calidad de todos los productos de acuerdo con su contenido técnico. La redacción en español lógica, clara y concisa. Puntualidad en la entrega de todos productos. Todos los productos estén de acuerdo con los principios emanados de la Convención sobre los Derechos del Niño. Además de los productos entregados, la evaluación tomará en consideración otros elementos como: el desempeño, competencia técnica y profesional, incluyendo su comportamiento. La revisión de los productos de la consultoría será realizada por el jefe de Operaciones de Terreno, en estrecha coordinación técnica con los jefes de Oficina de Occidente y Oriente.Para calificar al puesto tu debes poseer...
Título universitario en Ingeniería, medio ambiente, geografía, economía, relaciones internacionales, ciencias sociales, económicas y otras afines. Al menos 5 años de experiencia General (Tiempo total de desempeño profesional, es decir desde la obtención de su primer título universitario) Al menos 3 años de experiencia de trabajo en docencia universitaria, dirección académica universitaria, y conocimientos en el área de gestión de riesgos Deseables Experiencias afines a los sectores de Educación, así como Agua, Saneamiento e Higiene, otros. Conocimiento amplio y a fondo del marco institucional venezolano, incluidas las políticas, mecanismos y procedimientos para la elaboración de diseños instruccionales y planes de evaluación universitaria. Al menos 3 años de experiencia como docente universitario, con experiencia en el diseño de planes y programas de formación.Para aplicar al puesto, tu debes… Los siguientes requisitos son obligatorios y deben ser adjuntados en la aplicación:
• Completar en su totalidad la aplicación en línea de nuestro portal (equivalente al formulario P- 11).
• Carta de interés indicando cómo cumple con los requisitos y destacando sus fortalezas para cumplir con los objetivos de esta consultoría.
• Curriculum vitae (Actualizado y con links a trabajos previos relevantes a la consultoría).
• Copia de certificados de estudios que avalen su preparación acorde al perfil requerido.
• Tres referencias profesionales relevantes actualizadas.
• Indispensable Propuesta Técnica y económica (Honorarios profesionales detallado por cada producto/por hora) en base a los TDR y que contemple las siguientes actividades:
Criterios de Evaluación A) Evaluación Técnica (e.g. maximum 75 Points) - (5 puntos): Formación académica profesional: Ingeniería, medio ambiente, geografía, economía, relaciones internacionales, ciencias sociales, económicas y otras afines. - (5 puntos): Formación académica avanzada, maestrías, doctorados. - (15 puntos): Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia - (15 puntos): Experiencia al menos 3 años de experiencia en áreas directamente vinculadas a la gestión de emergencias y/o reducción de riesgo de desastres - (15 puntos): Al menos 3 años de experiencia como docente universitario, con experiencia en el diseño de planes y programas de formación. - (20 puntos): Propuesta técnica. B) Propuesta Financiera (e.g. maximum of 25 Points)
Para cada infancia, debes demostrar…
Valores de UNICEF: Cuidado, Respeto, Integridad, Confianza, Responsabilidad y Sostenibilidad (CRITAS).
UNICEF está aquí para servir a los niños más desfavorecidos del mundo y nuestra fuerza laboral global debe reflejar la diversidad de esos niños. La familia de UNICEF está comprometida a incluir a todos, independientemente de su raza/etnia, edad, discapacidad, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, antecedentes socioeconómicos o cualquier otra característica personal.
UNICEF ofrece adaptaciones razonables para consultores/contratistas individuales con discapacidades. Esto puede incluir, por ejemplo, software accesible, asistencia de viaje para misiones o asistentes personales. Lo alentamos a que revele su discapacidad durante su solicitud en caso de que necesite adaptaciones razonables durante el proceso de selección y posteriormente en su asignación.
UNICEF tiene una política de tolerancia cero sobre la conducta que sea incompatible con los fines y objetivos de las Naciones Unidas y UNICEF, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a principios estrictos de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados cumplan con estos estándares y principios y, por lo tanto, se someterán a rigurosas verificaciones de referencias y antecedentes.
Observaciones:
Solo se contactará a los candidatos preseleccionados y avanzarán a la siguiente etapa del proceso de selección.
Las personas contratadas en virtud de un contrato de consultoría o individual no serán consideradas \"miembros del personal\" según el Estatuto y Reglamento del Personal de las Naciones Unidas y las políticas y procedimientos de UNICEF, y no tendrán derecho a los beneficios previstos en ellos (como derechos a licencia y cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratos para los Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones fiscales y del pago de cualquier impuesto y/o arancel, de acuerdo con las leyes locales u otras leyes aplicables.
UNICEF sólo tiene en cuenta las cualificaciones de educación superior obtenidas en una institución acreditada/reconocida en la Base de Datos Mundial sobre Educación Superior (WHED), una lista actualizada por la Asociación Internacional de Universidades (IAU) / Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO). La lista puede consultarse en http://www.whed.net/».
El candidato seleccionado es el único responsable de garantizar que la visa (aplicable) y el seguro médico necesarios para realizar los deberes del contrato sean válidos durante todo el período del contrato. Los candidatos seleccionados deben confirmar que están completamente vacunados contra el SARS-CoV-2 (Covid-19) con una vacuna aprobada por la Organización Mundial de la Salud (OMS), lo que debe cumplirse antes de aceptar la tarea. Esto no se aplica a los consultores que trabajarán de forma remota y no se espera que trabajen o visiten las instalaciones de UNICEF, los lugares de ejecución de programas o interactúen directamente con las comunidades con las que trabaja UNICEF, ni que viajen para desempeñar funciones para UNICEF durante la duración de sus contratos de consultoría.