Result of ServiceRÉSULTATS DU SERVICE 1. Un plan d'action révisé et validé pour la mise en œuvre de la stratégie pour l'économie bleue de Djibouti Work Locationhome based Expected duration2 mois Duties and Responsibilities1. CONTEXTE ET JUSTIFICATION Le Bureau sous-régional de l'Afrique de l'Est de la Commission économique des Nations Unies pour l'Afrique (BSRAE) sert 14 pays d'Afrique de l'Est, à savoir : Burundi, Comores, République démocratique du Congo, Djibouti, Éthiopie, Érythrée, Kenya, Madagascar, Rwanda, Seychelles, Somalie, Soudan du Sud, Tanzanie et Ouganda, ainsi que trois communautés économiques régionales (CER) : Communauté de l'Afrique de l'Est (CAE), Autorité intergouvernementale pour le développement (IGAD) et Commission de l'océan Indien (COI). L'un des domaines thématiques de spécialisation de l'agence est l'économie bleue. Djibouti, un État côtier stratégiquement situé sur l'une des routes maritimes les plus fréquentées qui relie quatre régions, accorde une grande importance au secteur de l'économie bleue pour sa croissance et son développement. En 2020, la CEA a soutenu Djibouti avec une domestication de la boîte à outils d'évaluation de l'économie bleue de la CEA. Cet exercice a permis à Djibouti d'évaluer la contribution de l'économie bleue à son économie, à son développement social et à son écosystème. Les résultats ont donné un aperçu de l'importance de l'économie bleue pour Djibouti : les activités de l'économie bleue ont constitué 19% de la valeur ajoutée brute totale à Djibouti, avec en tête le transport maritime et l'entreposage. Néanmoins, les emplois associés ne représentaient que 4,4 % de l'emploi national total, tandis que les salaires associés étaient encore plus faibles, avec 0,4 % du revenu national brut en 2020. L'écosystème de l'eau de Djibouti a contribué 3,7 fois plus que la valeur du produit intérieur brut (PIB) en 2020 à hauteur de 11,15 milliards USD. La contribution de l'économie bleue au développement social positif à Djibouti est de 39,4, tandis que la contribution négative est de 27,18. Cela signifie que la contribution positive de l'économie bleue était plus élevée que la contribution négative, en termes d'environnement des affaires, de développement humain et d'inégalité, de pauvreté, de nutrition et d'éducation, et de sécurité maritime. L'une des recommandations formulées à la suite de cette évaluation était de définir une stratégie nationale pour l'économie bleue afin d'assurer une utilisation harmonisée et durable des ressources en eau dans tous les secteurs et d'éviter la duplication des activités. En mai 2023, Djibouti a bénéficié du soutien de l'Autorité intergouvernementale pour le développement (IGAD) pour la formulation de sa stratégie nationale pour l'économie bleue. Cette stratégie était conforme à la Stratégie régionale de l'économie bleue de l'IGAD 2021-2025 qui a été élaborée en 2021 et qui soutient ensuite la Stratégie de l'économie bleue de l'Afrique 2019 de l'Union africaine. La formulation du plan d'action par Djibouti est très opportune car la UA met l'accent sur la mise en œuvre des engagements de l'économie bleue afin de tirer parti de sa valeur de développement économique et social, ainsi que des avantages environnementaux que ce domaine peut générer dans le cadre de la zone de libre-échange continentale africaine (ZLECAF). En octobre 2023, le ministère de l’Environnement de Djibouti a demandé à la CEA de l'aider à élaborer un plan d'action pour sa stratégie nationale pour l'Economie Bleue, afin de faciliter sa mise en œuvre. La CEA recrute un consultant national pour soutenir cet exercice consultatif national. 2. OBJECTIFS ET PORTÉE DE L’ETUDE L’objectif de cette mission est le suivant : - Concevoir le plan d'action pour la mise en œuvre de la stratégie nationale de l'économie bleue de Djibouti Le champ d'application de la consultance est spécifique à Djibouti. 3. DEVOIRS ET RESPONSABILITES En étroite consultation et sous la direction du chef de projet du Bureau sous-régional pour l'Afrique de l'Est, le consultant sélectionné aura pour tâche et responsabilité principales de concevoir un plan d'action pour la mise en œuvre de la stratégie nationale de l'économie bleue de Djibouti. Pour ce faire, le consultant réalisera les tâches et activités suivantes : Concevoir un plan d'action pour la mise en œuvre de la stratégie nationale de l'économie bleue de Djibouti. - Rédiger un rapport initial définissant la méthodologie. - Assurer la liaison avec les parties prenantes nationales et les partenaires de développement pour entreprendre les consultations initiales - Collecte des données, examen et rédaction d'un projet de rapport - Examen des résultats avec la CEA et le point focal de l'économie bleue de Djibouti. - Animer un atelier de validation au cours duquel le consultant présentera le projet de plan d'action pour examen et retour d'information - Soumettre un plan d'action révisé basé sur les conclusions et les contributions de l'atelier ci-dessus, pour une dernière série de commentaires - Finaliser le plan d'action pour la mise en œuvre de la stratégie nationale de l'économie bleue de Djibouti. Qualifications/special skillsQualifications académiques : Diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) en études marines, développement durable, études politiques ou dans un domaine connexe.: Un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle dans l'élaboration de politiques et la planification stratégique pour l'économie bleue ou des secteurs connexes. Le consultant doit obligatoirement avoir : ─ Une bonne compréhension du paysage de l'économie bleue en Afrique (connaissance de l'Afrique de l'Est de préférence). : Un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle dans l'élaboration de politiques et la planification stratégique pour l'économie bleue ou des secteurs connexes. Le consultant doit obligatoirement avoir : ─ Une bonne compréhension du paysage de l'économie bleue en Afrique (connaissance de l'Afrique de l'Est de préférence). ─ Un dossier de publications et de recherches sur les politiques et stratégies liées à l'économie bleue, ou dans des domaines connexes. ─ Expérience avérée du travail dans des délais serrés et de la production de résultats de haute qualité. ─ Solides compétences en matière de communication orale et écrite. ─ Capacité à travailler de manière indépendante, proactive et avec peu de supervision. LanguagesLangue : L'anglais et le français sont les langues de travail du Secrétariat de l'ONU. Pour ce poste, la maîtrise du français est requise (à l'oral et à l'écrit). Additional InformationNot available. No FeeTHE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). 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