DATE DE DEBUT DE CONTRAT : 15/09/2024
DATE DE FIN DE CONTRAT : 15/09/2025
Localisation : OUAGADOUGOU
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis près de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans une vingtaine de pays environ, les équipes de SI – 2000 personnes au total composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
DIMENSIONNEMENT DE L'EQUIPE EN BASE / COORDINATION
En juin 2024, la mission est composée : bureau de Coordination à Ouagadougou : 14 expatriés et 53 employés nationaux bases et 4 sous-bases terrain composées de 8 à 10 expatriés et d’environ 100 staffs nationauxOBJECTIF GENERAL DU POSTE
Le/la coordinateur/trice Grants et Partenariat joue un rôle clé dans le développement et le suivi de la stratégie partenariale et financière de la mission. Il/elle assure la coordination interdépartementale et apporte un appui stratégique à la mission sur les sujets de relations bailleurs, gestion du cycle de contrat, gestion des partenariats de mise en œuvre, conformité externe et redevabilité aux bailleurs de fonds. Le/La Coordinateur(trice) Grants et partenariat sera amené à manager un responsable partenarial local (poste national) et une Grant manager (poste expatrié). Collaboration étroite avec le/la Directeur(trice) Pays et Directeur(trice) Pays Adjoint.ENJEUX ET DEFIS SPECIFIQUES
Nombre de contrats/projets important à gérer (13 contrats bailleur en cours), Volume de travail important Les enjeux liés au reporting restent élevés dans la mission Renforcement de capacité des RP/RA en reporting qui doivent être multipliées en parallèle de sessions de formation de groupe sur le reporting en capitale et sur les 2 bases ou cela reste possible conditionné à l’évolution du contexte sécuritaire. Enjeux liés au partenariat sont plus élevés . Les plans de renforcement de capacité des partenaires doivent être systématiques et réalistes La pré-évaluation des partenaires (prospects) doit etre mis à l’échelle. Travailler sur l’ensemble de la gestion de risque Audit & Redevabilité bailleursCONTRAINTES SECURITAIRES
Contexte sécuritaire en détérioration continue avec des enjeux de gestion sécu et d'accès forts nécessitant une disponibilité et une réactivité importante. Déplacements terrain limités par les contraintes sécuritaires.
DIPLÔME REQUIS
Formation universitaire : Bac + 4/5 en Sciences politiques, Relations Internationales, Développements International ou équivalent.EXPERIENCE DANS LE SECTEUR HUMANITAIRE
5 ansEXPERIENCE SUR POSTE EQUIVALENT
3-4 ansCOMPETENCES TECHNIQUES
Bonne connaissance du fonctionnement, règles et procédures des bailleurs de fonds. Expérience en reporting/propositions de projet Grandes compétences en gestion d'équipes, hiérarchique et en renforcement de capacités Capacités rédactionnelles, analyse et synthèse Capacités d'initiative, rigueur et autonomieCOMPETENCES TRANSVERSES
Adaptabilité Management CoordinationLANGUES
Français/AnglaisUn poste salarié : Selon l'expérience, à partir de EUR 2860 bruts par mois (2600 salaire de base + 10% d'indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de EUR 550.
SI prend également en charge les frais d'hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d'origine de l’expatrié et le lieu de mission.
Couverture sociale :
L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.
Break : En cours de mission, une alternance travail - repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois avec une allocation de 850 USD.
Sur la base d’une mission d’un an : breaks de 7 jours ouvrés à 3, 6 et 9 mois de mission (avec une participation de 850 USD versée par Solidarités).
A ces temps de break, il faut ajouter l’octroi d’un jour de repos supplémentaire par mois travaillé soit 12 jours en plus pour un contrat d’un an.
CONDITIONS DE VIE
La ville de Ouagadougou est la capitale du Burkina Faso et la plus grande ville du pays. Ouaga bénéficie encore d'opportunités de loisirs ( restaurants, activités sportives et culturelles) malgré une vigilance sécuritaire accrue.Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation.
Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
SI se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Et pour mieux connaître Solidarités International : www.solidarites.org
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Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard de tout type d’abus, particulièrement des actes de SEAH.
Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement. Apply