Descripción del Proyecto 

El Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo – PNUD trabaja en más de 170 países y territorios, dando asistencia para desarrollar políticas, habilidades de liderazgo y asociación, capacidades institucionales y construcción de resiliencia, fomentando el desarrollo. En Colombia, trabaja en 28 departamentos y 319 municipios.  

El PNUD hace parte de las 26 Agencias, Fondos y Programas de las Naciones Unidas en Colombia aportando al logro del Marco de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sostenible. El Documento Programa País del PNUD busca apoyar los esfuerzos del gobierno de Colombia para la transición hacia la paz y la consolidación de su posición de país de renta media-alta; con tres prioridades de trabajo: 1) Estabilización: “Paz con Legalidad”; 2) Migración como factor de desarrollo; y 3) Asistencia técnica como acelerador de la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible catalizadores.   

A nivel programático PNUD Colombia está organizado en 2 Clústeres y 5 Portafolios: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo que agrupa a los portafolios de Desarrollo Sostenible y Reducción de la Pobreza e Inequidad y el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva que reúne a los Portafolios de Gobernabilidad Democrática, Construcción de Paz y, Respuesta a Crisis y Estado de Derecho. 

Mediante los esfuerzos conjuntos de la PGN y el PNUD, el proyecto 135386_01000976 “Eficacia y eficiencia en el control preventivo y disciplinario sobre los órganos y actores del Sistema General de Regalías”, pretende fortalecer las capacidades de la entidad en materia de control preventivo y disciplinario sobre los órganos y actores del Sistema General de Regalías (SGR) en el uso eficaz y eficiente de los recursos provenientes de este sistema administrados por el DNP, a través de: (i) el fortalecimiento de capacidades de servicios públicos y particulares que ejerzan funciones públicas o administren recursos del SGR atendiendo los principios constitucionales y legales de transparencia, moralidad, imparcialidad y eficiencia; (ii) la recolección, consolidación, análisis y verificación de la información correspondiente a la aprobación y ejecución de los recursos del Sistema General de Regalías, así como en la verificación periódica y selectiva del avance y resultados de las inversiones financiadas con estos recursos. (iii) el fortalecimiento del control social de la ejecución de los recursos del SGR a través de ejercicios de participación ciudadana señalados en la Ley colombiana y las directrices del gobierno nacional. 

Cumplir con estas tareas requiere de la conformación de equipos de trabajo calificados y con la experiencia necesaria que garantice un ejercicio adecuado de dichas tareas; pero también de entidades territoriales fuertes y capaces de formular políticas públicas que busquen alcanzar un verdadero impacto socioeconómico en su población. 

Alcance del Trabajo 

De conformidad con las normas y procedimientos, el perfil solicitado desempeñara las siguientes funciones: 

Actividades Específicas 

Asesorar a la gerencia y coordinaciones del proyecto en la formulación de la estrategia de comunicaciones y relacionamiento con los grupos de valor y efectuar su implementación y seguimiento.   Formular y ejecutar el plan estratégico de comunicaciones para el posicionamiento de la imagen y promoción del grupo especial de seguimiento del sistema general de regalías – GES.  Divulgar, a través de los medios de comunicación establecidos, los planes y programas del proyecto, en el desarrollo de sus funciones, teniendo en cuenta la reserva de ley.   Coordinar las relaciones y logros del proyecto con los medios de comunicación locales, regionales, nacionales e internacionales, de acuerdo con los principios de publicidad, transparencia y visibilidad de la gestión pública.   Administrar, los contenidos que se publican en los medios de comunicación tradicionales y digitales preservando el adecuado manejo de la imagen institucional, de acuerdo con las políticas establecidas por la PGN.  Coordinar la edición, diseño y publicación de documentos resultantes de estudios, informes y demás productos editoriales a cargo del proyecto según los lineamientos establecidos por la PGN.   Asesorar en la aplicación de los lineamientos en lo referente a imagen institucional, logística y protocolo para la realización de los eventos que se participe.   Asesorar a las coordinaciones en la implementación de estrategias de comunicación, de acuerdo con los lineamientos y principios de atención e información dirigido a la participación ciudadana  Desarrollar estrategias de comunicación interna y externa que apoyen la gestión del grupo especial de seguimiento del sistema general de regalías – GES.  Dirigir el diseño e implementación de la estrategia de comunicación digital y publicación de contenidos.   Establecer la metodología, parámetros y protocolos de las comunicaciones y publicaciones que realiza el grupo especial de seguimiento del sistema general de regalías – GES.   Analizar estudios, prácticas e investigaciones que se hayan adelantado a nivel nacional e internacional, que contribuyan a la definición de innovaciones que mejoren la gestión y procesos del proyecto   Asesorar a la gerencia y coordinaciones del proyecto en el manejo de la imagen institucional y relaciones con los medios de comunicación, según las políticas internas.  Promocionar y divulgar los eventos públicos organizados por el proyecto, de acuerdo con los lineamientos establecidos para tal objetivo.  Asistir y cubrir temas periodísticos relacionados con el proyecto de acuerdo con las directrices y lineamientos establecidas por la PGN.  

Actividades Generales 

Participar en las actividades de coordinación, preparación y realización de las capacitaciones, reuniones y mesas de trabajo a que haya lugar y asignadas por el supervisor  Presentar los informes de seguimiento y reportes de actividades que sean solicitados por el supervisor del contrato.  Realizar las solicitudes de viajes y comisiones, así como presentar el informe respectivo, bajo los lineamientos establecidos por parte de la PGN y el PNUD.  Velar por el uso adecuado de la información generada y conocida durante la ejecución del contrato.  Abstenerse de estar vinculado o celebrar contratos (civil o laboral) con entidades territoriales o de carácter regional o nacional, cuya fuente de financiación sea Sistema General de Regalías o cuyas actividades estén relacionadas con el objeto contractual.  Realizar la administración de las cuentas de acceso asignadas por parte de la PGN y del DNP como entidad administradora del SGR al Sistema de Gestión Documental y demás sistemas de consulta y registro de información  Informar de manera inmediata al PNUD y a la PGN en el caso de ser sujeto de sanción que genere causal de inhabilidad, estar incurso en causal de incompatibilidad o conflicto de intereses para el cumplimiento del objeto contractual. En el evento en que se presente alguna de las condiciones mencionadas anteriormente durante el desarrollo del contrato, el contratista deberá informar inmediatamente para adoptar las medidas, de acuerdo con los procedimientos establecidos. 
Competencias Esenciales

Lograr Resultados: NIVEL 4: Establecer de manera eficiente los planes y recursos apropiados para sí mismo y los demás para lograr las metas 

Pensar Innovadoramente: NIVEL 4: Buscar patrones y claridad fuera de las casillas y categorías, resistiendo a la falsa certeza y a la elección binaria simplista   

Aprender Continuamente: NIVEL 4: Contribuir al aprendizaje de los demás  

Adaptarse con Agilidad: NIVEL 4: Estar cómodo con la ambigüedad y gestionar eficazmente las múltiples demandas 

Actuar con Determinación: NIVEL 4: Ser auténtico y modesto, hacer las cosas sin necesidad de ruido 

Participar y Asociarse: NIVEL 4: Fomentar y respetar las opiniones de los demás; aceptar opiniones e ideas distintas a las propias   

Facilitar la Diversidad y la Inclusión: NIVEL 4: Comprender y apreciar los problemas desde la perspectiva de los demás  

Tratar a todos con justicia e igualdad  

Demostrar honestidad y transparencia 

Competencias Transversales y Técnicas  

Dirección y  estrategia  empresarial 

Pensamiento  Estratégico: Capacidad para aprovechar el aprendizaje de una variedad de fuentes para anticipar y responder a las tendencias futuras; demostrar previsión con el fin de modelar lo que los desarrollos futuros y posibles formas de avanzar en el PNUD  Pensamiento sistémico: Capacidad para utilizar el análisis objetivo de problemas y el juicio para comprender cómo coexisten los elementos interrelacionados dentro de un proceso o sistema general, y para considerar cómo alterar un elemento puede afectar a otras partes del sistema. Negociación e influencia: Capacidad para llegar a un entendimiento, persuadir a otros, resolver puntos de diferencia, obtener ventaja en el resultado del diálogo, negociar soluciones mutuamente aceptables a través de comprometerse y crear situaciones de \"ganar-ganar\" 

Gestión Empresarial 

Administración de Proyectos: Conocimiento de los conceptos, principios, marcos, normas, reglamentos, políticas y tendencias contables, y capacidad para aplicarlos a situaciones estratégicas y/o prácticas. Basado en resultados Administración: Capacidad para gestionar programas y proyectos con un enfoque en la mejora del rendimiento y resultados demostrables.  Comunicación: Capacidades analíticas para procesar información de seguridad diversa y desarrollar recomendaciones 

Desarrollo  de Negocio 

Conocimiento Generación: Capacidad para investigar y convertir la información en conocimiento útil, relevante para el contexto, o responder a una necesidad declarada Cualificaciones Mínimas del NPSA:    Requisitos Académicos Mínimos

Título Profesional en Comunicación Social.

Título de Maestría o superior en áreas relevantes con 7 años de experiencia relevante relacionada con la producción de contenidos de comunicación en revistas y periódicos y televisión y radio y redes sociales.  

Se podrán considerar personas con Título Profesional con 9 años de experiencia relevante relacionada con la producción de contenidos de comunicación en revistas y periódicos y televisión y radio y redes sociales, si no tienen Maestría.

Años Mínimos de Experiencia Relevante   7 años de experiencia relevante relacionada con la producción de contenidos de comunicación en revistas y periódicos y televisión y radio y redes sociales, titulo de maestría. 9 años de experiencia relevante relacionada con la producción de contenidos de comunicación en revistas y periódicos y televisión y radio y redes sociales, para titulo profesional si no tienen Maestría. 

Habilidades Requeridas  

Manejo de herramienta informáticas y telemáticas 

Habilidades y Competencias deseadas: 

Experiencia profesional con entidades públicas como asesor.     Experiencia en coordinación en proyectos de opinión relacionados con agenda pública.    Experiencia profesional en producción de contenidos editoriales.   Experiencia profesional en medios de comunicación nacionales.    Experiencia profesional como jefe de comunicaciones.

Lenguaje(s) Requerido(s)

Español

Disclaimer 
  Important information for US Permanent Residents ('Green Card' holders)    Under US immigration law, acceptance of a staff position with UNDP, an international organization, may have significant implications for US Permanent Residents. UNDP advises applicants for all professional level posts that they must relinquish their US Permanent Resident status and accept a G-4 visa, or have submitted a valid application for US citizenship prior to commencement of employment.    UNDP is not in a position to provide advice or assistance on applying for US citizenship and therefore applicants are advised to seek the advice of competent immigration lawyers regarding any applications.   Applicant information about UNDP rosters   Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements. 
  Non-discrimination 
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  Scam warning 
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This vacancy is archived.

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