ONU Mujeres, basada en la visión de igualdad consagrada en la Carta de las Naciones Unidas, trabaja por la eliminación de la discriminación contra las mujeres y las niñas; el empoderamiento de la mujer; y el logro de la igualdad entre mujeres y hombres como asociados y beneficiarios del desarrollo, los derechos humanos, la acción humanitaria y la paz y la seguridad.
El Programa de País de ONU Mujeres en Colombia se implementa en línea con las prioridades nacionales de desarrollo, así como en el marco de los compromisos internacionales con la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, así como los marcos e instrumentos de las Naciones Unidas sobre Derechos Humanos, de los que Colombia es signatario, como la CEDAW, la CERD, la Plataforma de Acción de Beijing, Plan de Acción de Durban, Agenda 2030, así como las Resoluciones del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas sobre Mujeres, Paz y Seguridad. Está alineado con el Marco de Alianzas para el Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
La Oficina de País de ONU Mujeres en Colombia se centra en tres áreas clave:
ONU Mujeres también coordina y promueve el trabajo del sistema de las Naciones Unidas en la promoción de la igualdad de género. Como parte del equipo de las Naciones Unidas en el país, dirige el Grupo Temático Interinstitucional sobre Género, Raza y Etnicidad, y contribuye activamente a los demás mecanismos interinstitucionales de las Naciones Unidas.
Reportando a el/la encargado/a del área de Adquisiciones, el Asistente de Adquisiciones apoya la ejecución de servicios y procesos de adquisiciones transparentes y eficientes consistentes con las normas y regulaciones de ONU Mujeres. El Asistente de Adquisiciones también trabaja en colaboración con el personal de programas y operaciones para prestar con éxito los servicios de adquisición.
De conformidad con los lineamientos de ONU Mujeres Colombia y bajo la supervisión de el/la encargado/a de Adquisiciones, la/el Asistente de Adquisiciones, desempeñará las siguientes funciones:
1. Brindar apoyo a las estrategias de adquisiciones de conformidad con las normas, reglamentos, políticas y estrategias de ONU Mujeres.
2.Llevar a cabo los procesos de adquisición para la Oficina de País
3.Llevar a cabo los procesos de gestión de contratos para la Oficina de País
4. Facilitar la creación y el intercambio de conocimientos:
Valores y Principios Corporativos:
Competencias Corporativas
Visitar el siguiente link para más información sobre las Competencias de la ONU Mujeres:
https://www.unwomen.org/-/media/headquarters/attachments/sections/about%20us/employment/un-women-values-and-competencies-framework-es.pdf?la=es&vs=5414
ONU Mujeres está comprometida con la diversidad y la inclusión dentro de su equipo humano, y alienta a todas las personas candidatas, independientemente de su situación de discapacidad, género, orientación sexual, nacionalidad, religión u origen étnico, a participar en el cumplimiento de la misión de la Organización desde sus diferentes tipos de vinculación. En este sentido, la Organización está interesada en contar con personas comprometidas con la promoción de la igualdad de género y la no discriminación.”
Es importante tener en cuenta que solamente se tendrán en cuenta las aplicaciones con el formato P11 en lugar de CV, el cual puede ser descargado en el siguiente link:
https://www.unwomen.org/en/jobs/undp
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