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Entwicklungshelfer*in als Berater*in für die Schutzgebietsverwaltung

Mongolei Stellenanzeige merkenStellenanzeige teilen

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.

Job-ID: V000051064 Einsatzort: Ulaanbaatar Einsatzzeitraum: 01.10.2022 - 30.11.2024 Fachgebiet: Wald, Biodiversität, Meeresschutz Art der Anstellung: Vollzeit

Tätigkeitsbereich

Durch die direkte Unterstützung der Schutzgebietsverwaltung des Gorkhi Terelj Nationalparks bei der Erstellung von nachhaltigen Tourismuskonzepten soll ein Beitrag zum Erhalt der Biodiversität im Schutzgebiet, zur nachhaltigen Finanzierung der Schutzgebietsverwaltung sowie zur Einkommensstärkung der lokalen Bevölkerung geleistet werden.

Ihre Aufgaben

Beratung der Schutzgebietsverwaltung des Gorkhi Terelj Nationalparks zum Thema \"Partizipative Entwicklung eines nachhaltigen Tourismus\" und \"Schaffung von ökologischen und qualitativ hochwertigen Tourismusangeboten\". Beratung zur Umsetzung eines Managementsplans \"Tourismus\" Beratung zum Informations- und Wissensmanagement (Bsp. peer-to-peer) Beratung der Partnerorganisation hinsichtlich der Stärkung wirtschaftlicher Entwicklungsplanung und Unterstützung der Fachkräfte beim Wissensmanagement Beratung zur Etablierung von Co-Managementvereinbarungen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Umweltschutz, Landmanagement, vorzugsweise mit Erfahrung im Bereich Tourismus oder ein vergleichbares Studium Praxiserprobte Beratungskompetenz und interkulturelle Sensibilität Erfahrung in der Beratung von Unternehmen und gemeinnützigen Organisationen sowie Erfahrung in Organisationsentwicklung Hohe Fähigkeit, Fachthemen und Methoden zu vermitteln und partizipativ mit den Partnern zu arbeiten Fähigkeit, strukturiert und systematisch zu arbeiten Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit sind wünschenswert Praxiserprobte Kenntnisse zu den Themen Tourismus, Projektmanagement oder Naturschutz sind von Vorteil Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Standortinformationen

Gerne bieten wir Ihnen einen ersten Eindruck zu Themen wie bspw. Klima, Einkaufs- und Versorgungsmöglichkeiten, Schulsituation und der Gesundheitsversorgung in der Mongolei.

Im Allgemeinen ist die Sicherheitslage ruhig. Den Vorgaben zu Sicherheitsmaßnahmen der GIZ ist zu jeder Zeit Folge zu leisten. Bitte informieren Sie sich grundsätzlich auch über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts. Im GIZ Büro vor Ort ist ein(e) Ansprechpartner*in für das Sicherheitsrisikomanagement benannt. Von Seiten der GIZ bestehen keine Einschränkungen für die Mitausreise von Familienmitgliedern. Wir bitten Sie, sich gegebenenfalls zu informieren, welche Beziehungsformen im Einsatzland rechtlich und gesellschaftlich akzeptiert sind.

Weitere Informationen über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts unter https://www.auswaertiges-amt.de/de/.

Die Feinstaubbelastung am Einsatzort überschreitet den in Europa zulässigen Grenzwert um ein Vielfaches. Im Rahmen des Auswahlverfahrens und im Zuge der Einstellungsuntersuchung werden Sie über geeignete Schutz- und Verhaltensmaßnahmen informiert.

Hinweise

Der Entwicklungsdienst der GIZ freut sich über Bewerber*innen mit abgeschlossener Berufsausbildung und / oder abgeschlossenem Studium, die über mindestens eine zweijährige relevante Berufserfahrung verfügen. Sie besitzen darüber hinaus die deutsche Staatsbürgerschaft oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedsstaates.

Bei allgemeinen Fragen unterhaltsberechtigter Partner*innen zur Beschäftigung vor Ort – Kontaktieren Sie uns gerne unter: map@giz.de.

Bitte beachten Sie die Bestimmungen der landesspezifischen Impfregularien für die Einreise und das Arbeiten im Einsatzland – insbesondere auch zu COVID-19.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.

This vacancy is archived.

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