Back Project Manager, Malabo, Equatorial Guinea

Tags: English Spanish Environment
  • Added Date: Thursday, 18 March 2021
  • Deadline Date: Friday, 18 June 2021
 

Job ID: 36109

Practice Area - Job Family: Environment and Energy

Vacancy End Date: (Midnight New York, USA) 22/03/2021

Duty Station: Malabo, Equatorial Guinea

Education & Work Experience: G-Bachelor's Level Degree - 4 year(s) experience, I-Master's Level Degree - 2 year(s) experience

Languages: English, Spanish

Grade: NOB

Vacancy Type: TA Local

Posting Type: External

Bureau: Africa

Contract Duration: 364 Days

Background

La República de Guinea Ecuatorial es un país rico en recursos naturales y caracterizado por una población joven que representa más del 60% de la población total. Dada su particular geografía, el país tiene una importante oportunidad para promover actividades de economía azul y verde, que podrían contribuir a la erradicación de la pobreza y el desarrollo sostenible mediante la creación de oportunidades de empleo (la tasa de desempleo juvenil se encuentra actualmente por encima del 20%), al mismo tiempo que se preserva el correcto funcionamiento de las y ecosistemas acuáticos y terrestres.

El contexto nacional se caracteriza por la existencia de iniciativas pequeñas y micro-, pequeñas-. y medianas empresas que operan en algunos sectores de actividad relacionados con la economía azul y verde. Estos incluyen principalmente la pesca, la acuicultura y la agricultura en pequeña escala. Las actividades potenciales sobre la gestión del capital natural que se pueden promover incluyen el acceso a energías renovables en el área rural, saneamiento, recolección y reciclaje de residuos, reforestación, protección de áreas costeras, etc. Estas iniciativas, que podrían involucrar más a los jóvenes, podrían tener lugar en varios Zonas agroecológicas del país. Sin embargo, en ausencia de un marco institucional y un sistema de información sobre la economía azul y verde, como punto de entrada, es importante evaluar el potencial nacional completo para las actividades de promoción del capital natural, tanto en curso como aquellas que se pueden desarrollar para crear más valores añadidos y empleos para las comunidades, los jóvenes y las mujeres.

Con este espíritu, el PNUD, en asociación con la Organización Internacional del Trabajo (OIT), apoyará al país para crear las condiciones para el desarrollo sostenible de su capital natural, maximizando al mismo tiempo el potencial nacional para la creación de empleos decentes a través de la promoción de actividades relacionadas con la economía azul y verde.

A este respecto se reclute un/a Gerente de Proyecto (GP). El titular del puesto será responsable de la gestión y ejecución globales del proyecto, incluida la movilización de todos los insumos del proyecto, la supervisión del personal del proyecto y los consultores. El GP apoyará a la movilización de recursos en el área de Economía Azul y Verde y en el tema del medio ambiente en General. El GP trabajará en estrecha colaboración con la OIT, los Ministerios y todos los actores implicados en el proyecto y en el medio ambiente.

El GP reporta directamente al Representante Residente Adjunta del PNUD bajo la supervisión general de la Representante Residente y en estrecha colaboración con el Especialista de M&E y el equipo de Programas.

Duties and Responsibilities

Gestión del Proyecto

  • Asegurar la gestión integral del proyecto;
  • Garantizar la ejecución oportuna y eficaz de todos los componentes del proyecto;
  • Trabajar en estrecha colaboración con las partes interesadas y garantizar las entregas del proyecto tal y como lo detallan el documento de proyecto y el plan de trabajo;
  • Asegurar la coordinación técnica del proyecto y el trabajo relacionado con los aspectos legales e institucionales;
  • Movilizar todos los insumos del proyecto, según los procedimientos del PNUD;
  • Elaborar los TdR para los consultores y coordinar con el Dpto. de Adquisiciones del PNUD el reclutamiento, las compras y las contrataciones; supervisar y coordinar el trabajo de todo el personal del proyecto, y los consultores;
  • Garantizar la gestión correcta de los fondos según los requisitos del PNUD;
  • Preparar y garantizar la presentación oportuna de los informes del proyecto que se requiere en el documento de proyecto;
  • Difundir los informes de proyecto y responder a preguntas de las partes interesadas;
Proporcionar información regular al sistema corporativo del PNUD, ATLAS, sobre el progreso del proyecto, la situación financiera y otros registros, para la gestión financiera y de programa.

Asesoramiento y Consejo:

  • Colectar e identificar fuentes de información (documentos, proyectos y programas, estudios, etc.) en las áreas o temas incluidos en el proyecto, con énfasis en la información específica del país;
  • Preparar a petición de notas técnicas sobre los temas incluidos en el proyecto bajo su responsabilidad, lo que permite una mejor toma de decisiones por la gerencia del PNUD;
  • Identificar buenas prácticas y lecciones aprendidas que podrían contribuir a la mejora de la gestión de los proyectos y programas del PNUD.

Partenariado estratégico:

  • Contribuir a la creación de alianzas estratégicas con otros socios involucrados en el campo de la Economía azul y verde;
  • Promover la creación de sinergias y la complementariedad de las intervenciónnes de los distintos socios en las áreas cubiertas por el proyecto;
  • Desarrollar la cartera de medio ambiente del PNUD Guinea Ecuatorial: seguimiento con los potenciales donantes entre otros el Fondo Verde del Clima (GCF por sus siglas en inglés) y el Fondo para el Medio Ambiente Mundial (FMAM o GEF, por su sigla en inglés); gestión de la elaboración de las propuestas, y otras actividades relacionadas.

Otras tareas a petición de la Gerencia del PNUD en el marco de sus competencias

Competencies

Innovación

Capacidad para trabajar en ideas nuevas y útiles

Nivel 4: Adepta con conceptos complejos y desafíos Convención útil

Liderazgo

Capacidad de persuadir a otros a seguir

Nivel 4: Genera compromiso, entusiasmo y excelencia en otros

Gestión de personas

Capacidad para mejorar el rendimiento y satisfacción

Nivel 4: Acción y el pensamiento independiente de los modelos

Comunicación

Capacidad para escuchar, adaptarse, persuadir y transformar

Nivel 4: Sintetiza la información para comunicar análisis independiente

Entrega

Capacidad de hacer las cosas mientras que ejercer buen juicio

Nivel 4: Cumple metas y criterios de calidad para la entrega de productos o servicios

Técnica/Funcional

Collaboracion y allianzas

Capacidad para desarrollar, mantener y fortalecer alianzas con otros dentro (Programas / proyectos) o fuera de la organización que puedan brindar información, asistencia y apoyo.

Nivel 4 : Aplicar y adaptar :Aporta conocimientos y capacidad demostrada para promover la innovación y mejora continua, en el área profesional de competencia

Required Skills and Experience

Educación:

Título universitario avanzado (título de maestría o título equivalente) en medio ambiente, biodiversidad, economía u otra disciplina relevante. Se puede aceptar un título universitario de primer nivel en combinación con dos años adicionales de experiencia calificada en lugar del título universitario avanzado.

Experiencia:

  • Al menos 2 años (con un titulo universitario avanzado) / 4 años (con un titulo universitario de primer nivel) de experiencia relevante a nivel nacional o internacional en la prestación de servicios de asesoramiento de gestión, experiencia práctica en diseño, seguimiento y evaluación de proyectos de desarrollo, y experiencia probada en la economía azul y el medio ambiente;
  • Experiencias previas con el PNUD o otras agencias de la ONU será una ventaja;
  • Fuertes habilidades de comunicación interpersonal y escrita y oral;
  • Capacidad para trabajar bien en equipos multidisciplinarios y multiculturales.

Requisitos lingüísticos:

Se requiere un español e ingles fluidos.Conocimiento de francés será una ventaja.

Disclaimer

Información importante

Todos los puestos de las categorías NO están sujetos a contratación local.

Nota: El PNUD se reserva el derecho de seleccionar uno o más candidatos de este anuncio de vacante. También podemos retener las solicitudes y considerar a los candidatos que solicitan este puesto para otros puestos similares con el PNUD en el mismo nivel de grado y con una descripción de trabajo, experiencia y requisitos educativos similares.

Diversidad de la fuerza de trabajo

El PNUD se compromete a lograr la diversidad dentro de su fuerza de trabajo, y alienta a todos los solicitantes calificados, independientemente de su género, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, cultura, orígenes religiosos y étnicos a aplicar. Todas las aplicaciones serán tratadas con la más estricta confianza.

Advertencia de estafa

Las Naciones Unidas no cobran ninguna solicitud, procesamiento, capacitación, entrevista, prueba u otra tasa en relación con el proceso de solicitud o reclutamiento. Si recibe una solicitud para el pago de una tarifa, por favor no la haga caso omiso. Además, tenga en cuenta que los emblemas, logotipos, nombres y direcciones se copian y reproducen fácilmente. Por lo tanto, se recomienda aplicar especial atención al enviar información personal en la web

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