La Oficina Regional para América Central del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos está basada en la Ciudad de Panamá, Panamá y cubre los siguientes países: Belize, Costa Rica, El Salvador, Nicaragua, Panamá y República Dominicana.
Competencias Funcionales:
• Profesionalismo
Conocimiento en estándares de derechos huanos internacionales, su implementación, práctica y exposición a una variedad de temas de derechos humanos, con el fin de incluir enfoques y técnicas para abordar problemas delicadados. Demuestra profesionalismo y perfecciona los temas en cuestión; es consistente y eficiente en comprometerse a responsabilidades, observa las fechas límites y al logro de resultados; habilidad para análizar y sintetizar información incluyendo habilidad de evaluar e integrar información de una variedad de fuentes, y análiza el impacto de la situación de los derechos humanos. Manifesta orgullo del trabajo y logros obtenidos; demuestra competencia profesional y dominio del tema; es conciente y eficiente en el cumplimiento de metas, teniendo en cuenta metas y obtencion de resultados; está motivado/a por logros profesionales más que personales; demuestra persistencia ante desafíos difíciles; Mantiene la calma en situaciones estresantes. Asume responsabilidad para incorporar perspectivas de género y garantizar la participación equitativa de mujeres y hombres en todas las áres de trabajo.
• Comunicación
Se comunica oralmente y por escrito de forma concise, clara y efectiva: escucha a otros, interpreta de manera correcta los mensajes de otros y responde de manera apropiada; realiza preguntas para clarificar, y demuestra interés en tener dos canals de comunicación; maneja el lenguaje, tono, estilo y forma a fin que sea acorde con la audiencia, demuestra franqueza en compartir información y mantener a las personas informadas.
• Planeación y organización
Desarrolla objetivos claros que son consistentes con estrategías acordadas; identifica actividades y asignaciones prioritarias; se ajusta a las prioridades según sea necesario; dedica suficiente tiempo y recursos a la terminación de una actividad asignada; prevee riesgos y planea las contingencias para evitarlos; monitorea y ajusta los planes y acciones segun la necesidad; utiliza el tiempo eficientemente.
• Trabajo en equipo
Trabaja colaborativamente con colegas para alcanzar metas organizacionales; solicita retroalimentación, valora genuinamente las ideas y experiencias de otros; es capaz de aprender de otras personas; da preferencia a las prioridades del equipo antes que a las prioridades personales; apoya y actúa en concordancia con la decisión final del grupo, aunque tal decisión no refleje enteramente su propia postura; comparte el crédito del equipo en cuanto a logros y acepta la responsabilidad compartida de los desaciertos del equipo.
Competencias Corporativas:
Educación:
Master o equivalente en Derecho, Relaciones Internacionales o Ciencias Políticas.
Experiencia:
Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en derechos humanos a nivel nacional e internacional. Experiencia de trabajo con el Sistema de Naciones Unidas, autoridades de gobierno y sociedad civil, así como experiencia sobre empresas y derechos humanos.
Idiomas:
Se requiere un nivel alto de español, hablado y escrito. Se requiere un conocimiento medio de inglés hablando y escrito.
Otras capacidades:
Conocimiento a nivel usuario de Word, Excel, and PowerPoint.
Requisitos adicionales:
Las posiciones de oficiales profesionales nacionales son nacionales del país en el que prestan servicios, y sus funciones deben tener un contexto nacional, es decir, funciones que requieren experiencia nacional o conocimiento del idioma, la cultura, las instituciones y los sistemas nacionales.
Qualified female candidates are strongly encouraged.
This position is only opened to Costa Rican candidates.
Additional requirements:
National Professional Officers are nationals of the country in which they are serving, and their functions must have a national context, i.e. functions that require national experience or knowledge of the national language, culture, institutions, and systems.
Disclaimer
Important applicant information
All posts in the GS y NO categories are subject to local recruitment.
Applicant information about UNDP rosters
Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement. We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.
Workforce diversity
UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence.
Scam warning
The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.
En caso de querer adjuntar documentación a su aplicación, debe ser un solo pdf en el cual puede incluir su hoja de vida actualizada, copia de la cedula de identidad y copia de atestados académicos.
El PNUD rechaza la violencia contra las mujeres, así como el hostigamiento sexual y la explotación Sexual en cualquier de sus formas, por lo que las personas colaboradoras deben mostrar una conducta integra al respecto.
Se invita a las mujeres a presentar su candidatura
Contract Duration: 1 Year with possibility for extension
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