Grade: NOB
Date de publication: 03 février 2023
Date de clôture (minuit, heure de Dakar): 28 février 2023
No. du poste: DC/Dakar/NO/2023/02
Job ID: 10384
Département: BR-Afrique
Unité: ETD/BP-Dakar
Lieu d'affectation: Dakar
Type de contrat: Durée déterminée
Le processus de recrutement des fonctionnaires nationaux est soumis aux critères spécifiques de recrutement local et d'éligibilité.
Peuvent participer:
Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer un courriel à ilojobs@ilo.org.
*Conditions d'emploi pour les candidats externes: Conformément à la pratique en vigueur au BIT, le/la candidat/e extérieur/e sera normalement recruté/e au premier échelon de ce grade.
Le delta du Saloum est un écosystème de mangrove riche en biodiversité le long de la côte atlantique du Sénégal. En moyenne, les mangroves stockent quatre fois plus de carbone que les forêts tropicales, ce qui fait du Delta un important puits de carbone et un facteur d’atténuation du changement climatique et d’adaptation. Cependant, la région est de plus en plus vulnérable au changement climatique et à l’érosion côtière, et la santé de l’écosystème est menacée par l’utilisation destructrice des mangroves, les activités extractives non durables et l’agriculture et les pratiques agricoles non durables qui entraînent la déforestation et la contamination par les intrants agricoles. Ceci, à son tour, menace également les moyens de subsistance des habitants du Delta du Saloum, où les activités économiques au sein des écosystèmes de mangrove sont relativement faibles dans l’ensemble et caractérisées par un niveau élevé d’informalité, une faible productivité et de mauvaises conditions de travail. Les femmes et les jeunes constituent un groupe particulièrement vulnérable en raison de leur participation à des activités marginales, informelles, irrégulières, à petite échelle et à faible revenu dans l’économie informelle, qui sont souvent caractérisées par des déficits de travail décent. Les femmes et les filles, par exemple, sont engagées dans des activités telles que l’ostréiculture et l’extraction artisanale du sel, ce qui signifie que leurs moyens de subsistance sont encore plus menacés en raison de la dégradation de l’environnement et de la destruction des mangroves.
Compte tenu de l’urgence de relever les défis de l’environnement et du changement climatique et des déficits de travail décent pour les jeunes et les femmes dans la mangrove du Delta du Saloum au Sénégal, l’OIT mettra en œuvre le projet triennal « Les femmes travaillent plus écologiquement et mieux – Des emplois verts pour les femmes et les jeunes dans le Delta du Saloum ». Le projet est financé par le BMZ dans le cadre de l’Initiative spéciale du BMZ sur la formation et la création d’emplois, du programme mondial des Nations Unies sur l’emploi et la protection sociale pour des transitions justes et de l’Initiative Action climatique pour l’emploi. Le projet débutera au premier trimestre de 2023 et aura une durée de 36 mois.
L’objectif du projet est de créer des emplois verts dans le Delta du Saloum dans tous les piliers du travail décent, y compris l’emploi productif par l’action climatique, le développement des entreprises, la protection sociale, les droits au travail et le dialogue social, principalement pour les femmes et les jeunes femmes et hommes âgés de 15 à 24 ans. Pour ce faire, le projet se concentrera sur trois domaines d’intervention principaux : (i) le renforcement de l’efficacité et de la compétitivité de certaines chaînes de valeur basées sur la mangrove ; ii) le renforcement des capacités des femmes et des jeunes à créer des coopératives et des microentreprises formelles ; et iii) la facilitation de l’accès à la protection sociale dans le cadre du processus de formalisation.
Le projet combinera un soutien direct et un soutien technique avec une approche de développement des systèmes de marché pour le travail décent, combinée à la formalisation de l’entreprise et à l’extension de la protection sociale. Il s’efforcera donc de mettre en œuvre un portefeuille d’interventions qui s’attaquent aux défis économiques et environnementaux systémiques affectant les femmes et les jeunes dans les systèmes de marché au sein des chaînes de valeur basées sur la mangrove dans le Delta du Saloum et apportent des résultats durables (c’est-à-dire viables pour les personnes, la planète et la prospérité) et évolutive au fil du temps. Pour ce faire, il identifiera et travaillera avec les principaux partenaires du projet qui sont en mesure de conduire de tels changements, et en exploitant les liens commerciaux existants par le biais de l’Initiative spéciale du BMZ et des organisations d’employeurs et les associations professionnelles, ainsi que les synergies avec les programmes actifs au Sénégal, intervenant aux niveaux méso et macro. En fin de compte, le projet vise à conserver et à restaurer l’écosystème de la mangrove, tout en développant des opportunités économiques pour les communautés dans et autour du Delta de la mangrove en adoptant une approche de développement des systèmes de marché. Le projet aura un rôle de catalyseur et de facilitation, avec l’ambition expresse de parvenir à des changements durables du système de marché, jouant ainsi un rôle de partenariat avec les acteurs du marché identifiés pour les aider à mieux remplir leurs fonctions d’une manière permettant d’avoir un impact sur le développement.
Le projet permettra de mettre au point un solide système de suivi-évaluation des résultats (SSE) fondé sur les normes du Comité des donateurs pour le développement des entreprises (DCED). Le SSE appuiera la gestion adaptative et la prise de décisions axées sur les résultats conformément aux principes de développement des systèmes de marché.
L’Expert/e national/e travaillera sous la supervision directe du Chef de Projet (CP), et sous la responsabilité générale du Directeur de l’Equipe d'appui technique de l'OIT au travail décent pour l'Afrique occidentale et bureau de pays de pour le Sénégal, Cabo Verde, la Gambie, la Guinée et la Guinée-Bissau (ETD/BP-Dakar). En collaboration avec les spécialistes techniques de l’ETD/BP-Dakar, le/la titulaire du poste coordonnera la mise en œuvre, le suivi et l’établissement de rapports sur les activités pour les trois composantes du projet. Il/elle soutiendra également la conception et la mise en œuvre d’interventions de développement de systèmes de marché.
Diplôme universitaire de premier niveau (licence ou équivalent) dans le domaine des affaires, de l’économie, des sciences de l’environnement ou dans toute autre discipline technique pertinente.
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