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Entwicklungshelfer*in mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung zur Unterstützung beim Aufbau einer Krankenversicherung

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Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.

Job-ID: V000050491 Einsatzort: Dakar Einsatzzeitraum: 01.09.2022 - 31.05.2025 Fachgebiet: Bildung und Soziales Art der Anstellung: Vollzeit Bewerbungsfrist: 27.06.2022

Tätigkeitsbereich

Im Rahmen der Reformpartnerschaft zielt das Vorhaben darauf ab, die arbeitsrechtlichen und institutionellen Rahmenbedingungen für die Schaffung menschenwürdiger Beschäftigung zu verbessern. Dazu stärkt es die strategischen Kapazitäten des Arbeitsministeriums zur Steuerung von Reformen, die Prozessoptimierung und Dienstleistungsorientierung in den 16 regionalen Arbeitsinspektionen sowie die Aus- und Fortbildung des Personals der Arbeitsverwaltung entsprechend den Bedarfen einer sich wandelnden Arbeitswelt. Gleichzeitig unterstützt das Vorhaben den Kompetenzaufbau der Arbeitsrichter*innen für die Schaffung des Zugangs zu transparenterer Rechtsprechung für Arbeitgeber*innen und -nehmer*innen und begleitet das Arbeitsministerium bei der Ausweitung der Sozialversicherung auf den informellen Sektor. Es trägt damit insgesamt dazu bei, mehr Senegales*innen in formelle und sozialversicherte Beschäftigung zu bringen sowie das Geschäftsklima für Kleinst-, kleine und mittlere Unternehmen und deren Eintritt in den formellen Sektor zu verbessern.

Ihre Aufgaben

Organisationsberatung für den gemeinnützigen Versicherungsverein Mutuelle Sociale (Arbeitsorganisation und -abläufe) Unterstützung der Informationsaufbereitung und Außendarstellung der Mutuelle Sociale Unterstützung der Einspeisung von successful practices auf Ebene des Arbeitsministeriums Enge Abstimmung mit der IT-Struktur des Versicherungsvereins

Ihr Profil

Hochschulabschluss in Public Heath, Verwaltungs-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften oder gleichwertige Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung bei der Gestaltung von Veränderungsprozessen, vorzugsweise bei Gesundheitsinstitutionen Hohe Affinität zu und professioneller Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (MS Office) und Kenntnisse IT-gestützter Verwaltungsprozesse Kenntnisse im Bereich der Sozial- und Krankenversicherung Kenntnisse des westafrikanischen Gesundheitssystems, und/oder Arbeitserfahrung in diesem Bereich wünschenswert Ausgeprägte Partnerorientierung Fließende Französischkenntnisse

Standortinformationen

Am westlichsten Punkt Afrikas gelegen, bietet die Metropole Dakar eine gute internationale Fluganbindung, vielfältige Sport-, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten sowie eine gute medizinische Versorgung. Das Klima ist überwiegend trocken und warm, in den Sommermonaten mitunter schwül-heiß. Es gibt ausgezeichnete internationale Schulen.

Die Sicherheitslage erfordert eine erhöhte Wachsamkeit. Es gelten vor Ort besondere Vorsorgemaßnahmen für GIZ-Mitarbeiter*innen. Den Vorgaben zu Sicherheitsmaßnahmen der GIZ ist zu jeder Zeit Folge zu leisten. Bitte informieren Sie sich grundsätzlich auch über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts. Die GIZ ist mit einem professionellen Sicherheitsrisikomanagement vor Ort. Vereinzelt kommt es zu für das Arbeitsumfeld besonderen Einschränkungen der Bewegungsfreiheit. Von Seiten der GIZ bestehen keine Einschränkungen für die Mitausreise von Familienmitgliedern. Wir bitten Sie, sich gegebenenfalls zu informieren, welche Beziehungsformen im Einsatzland rechtlich und gesellschaftlich akzeptiert sind.

Weitere Informationen über landesspezifische Hinweise des Auswärtigen Amts unter https://www.auswaertiges-amt.de/de/.

Die Feinstaubbelastung am Einsatzort überschreitet den in Europa zulässigen Grenzwert um ein Vielfaches. Im Rahmen des Auswahlverfahrens und im Zuge der Einstellungsuntersuchung werden Sie über geeignete Schutz- und Verhaltensmaßnahmen informiert.

Hinweise

Der Entwicklungsdienst der GIZ freut sich über Bewerber*innen mit abgeschlossener Berufsausbildung und / oder abgeschlossenem Studium, die über mindestens eine zweijährige relevante Berufserfahrung verfügen. Sie besitzen darüber hinaus die deutsche Staatsbürgerschaft oder die Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Mitgliedsstaates.

Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen wird vorausgesetzt.

Bei allgemeinen Fragen unterhaltsberechtigter Partner*innen zur Beschäftigung vor Ort – Kontaktieren Sie uns gerne unter: map@giz.de.

Bitte beachten Sie die Bestimmungen der landesspezifischen Impfregularien für die Einreise und das Arbeiten im Einsatzland – insbesondere auch zu COVID-19.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.

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