1° CADRE GENERAL

Fondée en 1994, La Chaîne de l’Espoir est un réseau d’excellence et d’expertises médico-chirurgicales, un acteur de santé engagé dans des actions pérennes visant à donner un accès aux soins et à l’éducation aux enfants les plus pauvres, à leurs familles et leurs communautés à travers le monde. Chaque année, 100 000 enfants sont bénéficiaires des programmes de soins, dont 5 000 sont opérés, et 11 000 enfants sont scolarisés.

Nos missions :

  • Les soins en France : lorsqu’il n’existe pas dans leur pays les moyens de les soigner, les enfants sont transférés en France pour être opérés dans des structures hospitalières partenaires de La Chaîne de l’Espoir.

  • Les missions à l’étranger : lorsqu’il est possible d’opérer les enfants chez eux, La Chaîne de l’Espoir envoie ses équipes pour des missions opératoires, techniques et de formation pratique et théorique.

  • Les projets hospitaliers : la Chaîne de l’Espoir réhabilite, construit et équipe des structures hospitalières adaptées. Elle donne aux équipes locales la possibilité de soigner elles-mêmes leurs enfants et transmet compétences et savoir-faire.

  • Les interventions d’urgence auprès des populations victimes de catastrophes humanitaires.

  • L’accès à l’éducation et la santé scolaire.

Contexte

Le département Infrastructure & Equipements de la Chaîne de l’Espoir est en charge de l’ensemble des projets hospitaliers comportant l’étude et la mise en œuvre de programmes incluant une infrastructure médico-chirurgicale pérenne. L’activité d’ingénierie de projets hospitaliers est identifiée comme un axe de développement majeur par la Chaîne de l’Espoir.

2° CADRE DE MISSION DU POSTE

La Chaîne de l’Espoir recrute un chef de projet TCE bâtiment pour appuyer la responsable du département Infrastructure & Equipements, coordonner les projets en cours, et prospecter sur les projets à venir.

Rattaché(e) au Département Infrastructure & Equipements sous la direction de la responsable du département, il/elle viendra en appui aux opérations du service et contribuera au développement de ses outils.

Le chef de projet TCE bâtiment hospitalier se verra confier différentes missions :

Management du projet (Conception)

  • Être l'interlocuteur privilégié du financeur et le garant du projet sur les indicateurs coût, délai, qualité

  • Chiffrage et analyse économique des projets en appui des programmistes médicaux

  • Gérer et suivre le contrat du projet (planification, anticipation des ressources, suivi des dépenses, correctifs etc.)

  • Anticiper les besoins en vue de l'élaboration de dossiers administratifs internationaux

  • Animer et orienter l'équipe projet et encadrer le travail des différents experts corps d'état (électricité, structure, façade, cvc) sous-traitants ou bénévoles

  • Contrôler la qualité et les exigences techniques du projet et s'assurer de sa conformité avec le programme médical

  • Coordonner des équipes de sous-traitants pour l’élaboration des dossiers techniques et architecturaux (français et/ ou internationaux)

  • Assister le juriste d'affaires dans l'évaluation des éventuels impacts en termes de risques

  • Formation et appui technique des équipes locales partenaires dans différents pays (Madagascar, Irak, Afghanistan, Guinée …)

Suivi technique des études et des travaux en réalisation (Exécution)

Conseil

  • Elaborer les réponses techniques dans le cadre de dossier de financement ou d'appels d'offres (notes méthodologiques, notes d'argumentations techniques par exemple, estimation des temps à passer, planification)

  • Analyser les offres des entreprises et rédiger des rapports d'analyse pour finaliser la sélection des partenaires

Outils

  • Elaborer des diagrammes de GANTT (type MS Project)

  • Réaliser ou modifier des plans architectes et techniques AUTOCAD

  • Coordonner les études de synthèse et du suivi de chantier dans les pays partenaires

  • Coordonner des équipes de sous-traitants pour l’élaboration des dossiers techniques de conception et architecturaux (français et/ ou internationaux)

  • Contrôler la conformité de l'exécution, par rapport au dossier marché et proposer des plans d'action correctifs, en cas d'écart constatés

Expériences / formation du candidat :

De formation supérieure BAC+5 Ingénieur ou Architecte, vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum dans l'ingénierie du bâtiment hospitalier, sur des projets neufs et de rénovation tous corps d'état à l’international avec de réelles aptitudes au management. Une compétence technique en CVC et Fluides (CVC, PLB et FM) en tant que chargé d’affaire serait très favorable à la candidature.

Compétences et aptitudes :

· Intérêt pour le secteur de la solidarité internationale et les sujets de santé publique

· Bonnes connaissances transverses du bâtiment et du BIM

· Compétence et connaissance significative dans les domaines Electricité et Fluides (CVC, PLB et FM)

· Adapter sa communication à des interlocuteurs exigeants (architectes, élus, donneurs d'ordre, entreprises) pouvant avoir des intérêts divergents

· Concevoir et mettre en œuvre des solutions créatives et innovantes

· Critères de personnalité attendus : bonnes capacités d’analyse et de synthèse, facilités dans la communication orale et écrite, force de proposition.

· Déplacements à l’International dans le cadre de missions biomédicales aux Moyens Orient, Afrique, Asie …

· Sens de l’autonomie, de la rigueur, de l’organisation et de la gestion des priorités

· Sens du contact, de l’écoute, de la négociation et du travail en équipe

Langues parlées : français, anglais ; excellente maîtrise des françaises et excellentes qualités techniques et rédactionnelles requises.

Conditions :

  • Statut : CDD

  • Durée : 1 an

  • Début : Dès que possible

  • Salaire : En fonction de la qualification et de l’expérience + tickets restaurant pris en charge à 60% + 50% Remboursement transport.

  • Ville : Paris, 15ème arrondissement (siège de l’association)

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