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Berater*in als Reintegrations-Scout beim Flüchtlingszentrum Hamburg Stellenanzeige merkenStellenanzeige teilen
Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Job-ID: V000050165 Einsatzort: Hamburg Einsatzzeitraum: 01.09.2022 - 31.07.2023 Fachgebiet: Frieden, Sicherheit und Nothilfe Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Bewerbungsfrist: 22.07.2022
Tätigkeitsbereich
Zur Verbesserung der Informationsgrundlagen für Rückkehrer*innen und zur Stärkung der Rückkehrberatung sowie zur besseren Reintegration in den Herkunftsländern setzt die GIZ Reintegrations-Scouts in Rückkehrberatungsstellen ein. Die Verzahnung von Rückkehrberatung in Deutschland und Reintegration im Herkunftsland ist das Ziel dieser Vereinbarung. Bereits in Deutschland sollen durch eine zielgerichtete, bedarfsorientierte und länderspezifische Informationsbereitstellung Reintegrationsperspektiven geschaffen und erfolgreiche Reintegration unterstützt werden. Die Reintegrations-Scouts sollen die Informationsgrundlage für die Beratung durch die Bereitstellung von Informationen zu Reintegrationsangeboten der GIZ, von staatlichen Institutionen und zivilgesellschaftlichen Organisationen in den Herkunftsländern oder zu reintegrationsvorbereitenden Maßnahmen in Deutschland verbessern.
Ihre Aufgaben
Beratung von Rückkehrberater*innen in Deutschland sowie Identifizierung der Schnittstellen zwischen den Rückkehrberatungsstellen und Reintegrationsangeboten in 12 ausgewählten Herkunftsländern Informationsweitergabe an die Beratungsstellen über individuelle Perspektiven und Startchancen im Herkunftsland, z.B. zu Ausbildungs- und Berufsangeboten, Existenzgründung, psychosozialer Beratung, Rechtsberatung, sozialer Unterstützung und Grundbildung Beratung zu reintegrationsvorbereitenden Trainings- und Schulungsangeboten in Deutschland vor der Rückkehr Entwicklung von strategischen Ansätzen von Institutionen der Migrationsberatung und der Entwicklungszusammenarbeit (EZ) zur Reintegration von Rückkehrer*innen in ausgewählten Herkunftsländern unter Berücksichtigung bestehender Initiativen Begleitung und Beratung der Beratungsinstitutionen bei der Vernetzung und der Identifizierung gemeinsamer Kooperationspotenziale zu Rückkehr und Reintegration Beratung der Beratungsinstitutionen zu Aktivitäten mit entwicklungsförderndem Charakter in den Herkunftsländern und zu entwicklungsbezogenen Aspekten von Rückkehr und Reintegration Identifizierung von Kooperationspotentialen mit Diasporaorganisationen zu Rückkehr und Reintegration in ausgewählten Herkunftsländern Koordination des Informationsbedarfes der Rückkehrberatungsstellen mit dem Programm Migration und Entwicklung und weiteren Akteuren der EZ
Ihr Profil
Akademischer Abschluss und mehrjährige relevante, möglichst im Ausland erworbene Berufserfahrung in der EZ mit Bezug zu den Themen Migration, Flucht bzw. Rückkehr und (Re-)Integration Kooperationserfahrung in der Zusammenarbeit mit Bundesländern, Kommunen und Sozialträgern/Wohlfahrtsverbänden sowie Erfahrungen im Aufbau von Kooperationsnetzwerken Kenntnis über die Arbeit von staatlichen, zivilgesellschaftlichen und/oder kommunalen Migrations-/Rückkehr-Beratungsstellen Gutes Überblickswissen zu den Themen, Flucht, Migration, Asyl, Reintegration und Rückkehr Kenntnis von Verfahren und Abläufen der staatlichen EZ sowie vorzugsweise regionale Kenntnisse zum Westbalkan, Maghreb, Westafrika oder dem Nahen und Mittleren Osten Teamorientierung bei hoher Fähigkeit zu selbständiger Arbeit sowie die Fähigkeit, in unklaren Situationen und unter Zeitdruck ergebnisorientiert zu arbeiten Hohe kommunikative Kompetenz und Moderationsgeschick sowie ein kooperativer Arbeitsstil und ausgeprägte Sensibilität für andere Kulturen und Religionen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Kenntnisse in Französisch, Arabisch oder Serbisch sind wünschenswert
Hinweise
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.
Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen wird vorausgesetzt.
Im Rahmen dieses Einsatzes ist eine personelle Kooperation mit der Caritas in Hamburg geplant.
Es besteht die Option auf Verlängerung.
Zur Erfüllung der Unternehmensziele ist die Bereitschaft der Mitarbeitenden für Einsätze an allen Standorten der GIZ im In- und Ausland von hohem Unternehmensinteresse.
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